《中华人民共和国民法典》第八百四十九条：完成技术成果的个人享有在有关技术成果文件上写明自己是技术成果完成者的权利和取得荣誉证书、奖励的权利。
技术成果一般分为职务技术成果和非职务技术成果，非职务技术成果的转让权、使用权均属于完成技术成果的个人，这并没有异议，但实践中经常碰到无法区分是职务技术成果还是非职务技术成果，导致纠纷发生。
何谓职务技术成果?根据合同法有关规定，职务技术成果是执行法人或者其他组织的工作任务，或者主要是利用法人或者其他组织的物质技术条件所完成的技术成果(包括专利、专利申请、技术秘密、植物新品种、计算机软件、集成电路布图设计、新药成果等)。
也就是说，职工在履行本岗位职责或承担单位交给的其他科学研究和技术开发任务后完成的技术成果是职务技术成果。另外，如职工在完成技术成果的研究开发过程中，全部或者大部分利用了法人或者其他组织的资金、设备、器材或者原材料，或者该技术成果的实质性内容是在该法人或者其他组织尚未公开的技术成果、阶段性技术成果或者关键技术的基础上完成的，那么该技术成果也是职务技术成果。例外规定：
(1)职工离职、退职、退休后一年内继续从事与其原所在法人或者其他组织的岗位职责或者交付的任务有关的科学研究和技术开发所得技术成果也为职务技术成果。
(2)对利用法人或者其他组织提供的物质技术条件，约定返还资金或者交纳使用费的，所得技术成果不属于职务技术成果。
职务技术成果的使用权、转让权属于法人或者其他组织的，法人或者其他组织可以就该项职务技术成果订立技术合同。法人或者其他组织应当从使用和转让该项职务技术成果所取得的收益中提取一定比例，对完成该项职务技术成果的个人给予奖励或者报酬。法人或者其他组织订立技术合同转让职务技术成果时，职务技术成果的完成人享有以同等条件优先受让的权利。
职务技术成果是执行法人或者其他组织的工作任务，或者主要是利用法人或者其他组织的物质技术条件所完成的技术成果。
综上所述，技术成果分为两种类型，一种是职务性的，另一种是非职务性的，我国对于技术成果的认定是有相关的规定的，只要被认定为技术成果就可以获得相应的人身权。以上就是找法网小编为您整理的什么是技术成果人身权内容。如果还有什么不理解或者遇到什么问题，可以咨询找法网律师，他们会给您专业的建议。
