劳动纠纷有精神赔偿吗

　　一、劳动纠纷有精神赔偿吗

　　劳动纠纷没有精神赔偿，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，才能主张精神损害赔偿。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条【精神损害赔偿】侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。因故意或者重大过失侵害自然人具有人身意义的特定物造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。

　　二、劳动纠纷是否有诉讼时效

　　劳动纠纷有诉讼时效。找法网提醒您，《民法典》第一百八十八条规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。

　　三、劳动纠纷律师收费标准

　　1.不涉及财产关系的最高不超过5000元/件;

　　2.涉及财产关系的，争议标的不超过10000元的，每件最高可收取1000元的手续费;争议标的超过10000元的，除每件最高可收取2000元的手续费外，可以按照不高于下列规定标准分段收取：

　　（1）10001元至100000元的部分5%；

　　（2）100001元至500000元的部分4%；

　　（3）500001元至1000000元的部分3%；

　　（4）1000001元至10000000元的部分2%；

　　（5）10000001元以上的部分1%。