有劳动争议可以不签劳动合同吗

更新时间：2020-07-16 13:30:56

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你好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

2020-07-16 13:21:00

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你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

2020-07-16 13:24:44

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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。

2020-07-16 13:30:56

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