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劳动合同违约金怎么规定
更新时间：2020-07-17 04:48:04
问题描述：
劳动合同
违约金
怎么规定
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除敬业禁止条款和培训服务可以约定违约金，
其它
一律不得约定违约金。如有
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2020-07-17 04:45:08
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2020-07-17 04:45:43
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劳动合同法明确规定，不允许约定违约金，约定违约金的条款无效。
2020-07-17 04:48:04
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劳动合同违约金怎么算
劳动合同纠纷
830
你好 违反劳动合同里面的违约金怎么起诉
根据《劳动合同法》第 22、23条规定，只有在两种情形下，用人单位才可以约定由劳动者承担违约金。 1.在培训服务期约定中可以约定违约金。 用人单位为劳动者
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合同违约金的规定
5116
劳动合同试用期的时间如何规定
劳动合同试用期
您好，我想咨询一下公司劳动合同违约金个人所得税怎么扣除
商品房买卖合同没有约定违约金数额或者损失赔偿额计算方法，违约金数额或者损失赔偿额可以参照以下标准确定： 1、逾期付款的，按照未付购房款总额，参照中国人民银
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劳动合同的违约金怎么规定的？
可以交给律师处理...
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劳动合同违约金怎么算
劳动合同一般不可以约定违约金，约定无效
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公司的劳动合同关于违约金的规定
建议携带合同等相关资料约定时间来所面谈。
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劳动合同与违约金
让公司辞退你
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我们签了一份实习协议，这个违法吗？
你好，可以沟通解决
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我想去医院请假。学校说医院请假。我报名参加了大学升级。我该怎么办
如果无法协商，申请劳动仲裁的
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在酒店前台工作，不签合同就可以辞职离开吗？
您好，申请劳动仲裁
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他要求缴纳1000元押金，工作半年后，我想扣除我的1000元，这合理吗。
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
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中途想辞职，可以吗？
你可以依协议书的约定离职
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你好，我辞职没到期公司在没有和我协商的情况下，通知我说不用上班了，可以到劳动监察投诉申请赔偿吗
自己辞职的，不可以要求公司赔偿，但用人单位有以下情形之一的除外：用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；未依法为劳动者缴纳社会保险费的；未按照
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您好！医生辞职离职手续多长时间办完？
正规企业办理职工离职大概需要一周左右的时间，先要由本人写好离职申请，提交到本人所在部门，再由所在部门提交人力资源部门(有时候也可以直接把申请交到人力资源部门)，
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公司不给员工劳动合同，后面私自变更内容条款
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