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学校集资建房计算工龄时，不计算我在企业的工龄，请问这合理吗？有什么政策依据？应当怎样计算？
更新时间：2018-10-27 06:13:11
问题描述：
我原为高校教师，1993年去
海南
工作。2009年进入
西安
市一所高校任教。现在，学校集资建房计算
工龄
时，不计算我在企业的工龄，请问这合理吗？有什么政策依据？如果不合理，应当怎样计算？谢谢！
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工龄的计算法主要有三种，包括连续计算法，合并计算法等。
2018-10-27 06:07:35
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所谓工龄，是指职工自与单位建立
劳动关系
起，以工资收入为主要来源或全部来源的
工作时间
。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。
工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。
工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。
在计算一般工龄时，应包括本企业工龄。
工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。工龄的计算即工龄的长短，标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
2018-10-27 06:11:06
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工龄怎么计算？
主要有三种计算方法：
1.连续计算法，也叫工龄连续计算。
2.合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。
如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。
3.工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。
2018-10-27 06:13:11
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