月中转正那薪资是怎么算

更新时间:2020-07-21 12:48:46
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您好 资询一下 试岗和转正定级在同一个月 工资怎么算
《劳动合同法》中对于试用期的限定如下: (一)限定能够约定试用期的固定期限劳动合同的最短期限,并且在劳动法规定试用期最长不得超过六个月的基础上,根据劳动合同期限
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请问,我试用期是两个月但是我正式员工合同在第一个月就签了那我后一个月怎么算工资
工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工
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请问,月中转正的话,当月工资怎么计算?
上个月的工资,如果超过了约定的工资支付日期,算是拖欠工资的。公司拖欠工资的,劳动者是可以向当地劳动监察大队投诉,可以通过投诉电话12333,也可以前往劳动部门办
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你好 咨询一下 试用期和转正在同一个月 工资怎么算
劳动法规定的试用期和转正的关系,这个要看你们当时签订的劳动合同,对试用期是如何约定的,一般试用期期间的工资不能低于正式员工工资的80%,并不能低于最低工资的标准
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请问你的劳动合同期限是几年的
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转正工资怎样算
你好,你们自己可以协商的
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