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如果上班住院期间老板不付医疗费怎么办?
更新时间:2020-07-25 23:49:08
问题描述:
如果上班住院期间老板不付医疗费怎么办?
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1、
工伤
住院时可以用
社保
卡登记的,如果没有社保卡,也不会影响享受工伤待遇的。
2、《
工伤保险条例
》
第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具
证明
,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
2020-07-25 23:46:10
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员工上班时间受伤的先向人力资源和
社会保障
局申请工伤认定,需提供材料:
工伤认定申请表
、存在劳动关系证明、医疗诊断说明。社保局自受理之日起60日内作出是否属于工伤认定的决定。
伤情稳定后,构成伤残的,向
劳动能力鉴定委员会
申请伤残鉴定。
与用人单位工伤赔偿事宜,协商不成的,可以向
劳动争议仲裁委员会
申请劳动仲裁。
2020-07-25 23:49:08
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