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辞职一个多月的上司不发工资怎么办？
更新时间：2020-07-28 01:43:09
问题描述：
辞职一个多月的上司不发
工资
怎么办？
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老板拖欠工资的话可以去申请仲裁，具体做法可以是： 第一步，一定要搜集您在公司工作过的相关
证据
，
劳动合同
，工作文件，工作照，工作记录等等，越多越好，对你越有利，如果没有签订劳动
合同
的，在公司工作没满一年的，可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿，工作满一年的，就没有了，法律上默认你已经签了合同。 第二步，先到劳监大队或者中队去提交证据，因为劳动局不会第一时间受理，要先到劳监大队去进行投诉，让劳监大队调解，它没有强制性，只能到公司去进行调解，让公司知道拖欠的严重性，如果调解成功，工资就可以追讨回来，如果调解不成功，只能进行下一步。
第三步，到劳动局，进行
劳动仲裁
申请，首先要到工商局去打印公司的信息，要工商局进行盖章的，然后再次把证据复印一式两份，按照劳动局的要求上网下载申请书，进行填写，然后填写相关的资料，到劳动局进行立案。
劳动局立案后，一般要等待二十天左右，劳动局要进行调查，它有强制性，所以会进行一系列的审核，这时候就可以要求一系列的赔偿，包括双倍工资，社保之类的。等到劳动局审核结束，如果还没有发工资，就要开庭进行处理了。
法律知识早知道，对自己有好处，希望大家工作顺利，正常拿工资。
2020-07-28 01:36:46
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找法网咨询顾问
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可以拿到工资的，不管如何
解除劳动合同
，工资都是要给的，建议可以劳动
仲裁
。
2020-07-28 01:41:35
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合同纠纷律师团队
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1542691
人 · 响应时间
平均5分钟内
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你好，如果不发工资的话，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，辞职或者离职都可以维权。
2020-07-28 01:43:09
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