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我今天去劳动局举报，我们厂厂服收押金，辞退人还不交还押金。不给员工买社保。

更新时间：2018-10-31 19:25:39
问题描述：
我今天去劳动局举报，我们 厂厂服收押金，辞退人还不交还押金。不给 员工买社保。劳动局只打了 电话询问。对方只说管退压金的 人不在 。星期1才 来上班。明显的欺骗。劳动局也满敷衍，说在 打电话问哈，有什么好的 方法解决。
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    员工缴纳社保之后其中工伤保险、生育保险本来就是交给统筹的。其中个人存在缴纳的是养老保险、医疗保险和失业保险。在达到退休年龄时如果没有享受社保待遇，是可以申请退回个人缴纳部分的。
    期间产生的利息在达到退休年龄时一起退回给员工。但是需要员工自己去申请。
    2018-10-31 19:18:15
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    劳动法第七十二条　社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。第七十三条　劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
    （一）退休；
    （二）患病、负伤；
    （三）因工伤残或者患职业病；
    （四）失业；
    （五）生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
    2018-10-31 19:23:14
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    1、哺乳期可以自己辞职。
    2、单位在哺乳期不得单方解除劳动合同，劳动者存在劳动合同法第39条情形的除外。
    3、请长期事假的，单位可以不批准。如未经批准擅离岗位的，超过一定期限，单位可以以劳动合同法第39条的规定解除劳动合同。
    4、社保未交的，可以要求单位补交。如因社保未交导致未享受生育保险待遇的，由单位承担。
    5、年终奖：1）看劳动合同的约定；2）如未约定的，企业可以自主根据规章制度的规定发放甚至不发放；
    2018-10-31 19:25:39
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