我因为车祸不能上班,这次车祸也可以属于工伤,可是我是让司机赔的所有费用,公司让我辞职,我应该怎么办?

更新时间:2018-11-01 10:28:28
问题描述:
我因为车祸不能上班,这次车祸也可以属于工伤,可是我是让司机赔的所有费用,现在我的腿还没有好,公司让我辞职,我应该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助600346 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    工伤保险条例
      第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;  
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;  
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;  
    (四)患职业病的;  
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;  
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;  
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。  
    第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:  
    (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;  
    (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;  
    (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。  职工有前款第
    (一)项、第
    (二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第
    (三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
    2018-11-01 10:24:28
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助626357 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我

    1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,如果单位未按规定提出工伤认定申请的,劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;   
    2、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。   
    3、认定下来后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料;   
    4、工伤认定后,治疗终结可以申请劳动能力鉴定,然后根据鉴定结论享受《工伤保险条例》中规定的工伤待遇;   
    5、如果错过了工伤认定时间,权益很难得到保障   
    8、如果单位拒绝赔偿,建议申请劳动仲裁维权
    2018-11-01 10:27:43
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助528718 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。
    具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。
    2018-11-01 10:28:28
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工伤和交通事故谁先赔
工伤和交通事故谁先赔
人身损害赔偿 43340
我丈夫下班路上的车祸,对方完全负责,老板没有给他买保险,说我丈夫这是一起交通事故,不属于工伤,怎么办
在下班途中遭遇车祸可以申请工伤赔偿吗?首先根据《工伤保险条例》的规定,职工在上下班途中受到机动车伤害事故的,应当认定为工伤。   在下班途中遭遇车祸可以申
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我是车祸受害者,又是工伤,不给赔偿医药费,这合法吗
你好,建议及时报警,由交警划分事故责任。按照责任划分比例主张医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食费、交通费等相关费用,构成伤残的还可以主张伤残赔偿金,如果是在上
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在上班途中出现车祸,属于工伤吗,公司应赔偿我什么钱,医药费,修车钱?
您好,上班途中出现车祸,五五责是认定不上工伤的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
意外出了车祸,之前一直在上班,因为车祸不能上班,单位要求我解除劳动合,单位应该怎样赔偿损失。
根据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:   (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (二)工作时间前后在工作
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我想咨询一下,我在上班途中出了车祸,是属于工伤,那我想问下,我的医药费是不是应该找公司报销呢?
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:   (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是在工作时间,请问我该怎么为自己维权?也是车祸,也是工伤,是否肇事方,单位都要赔偿我的损失?
是的,工伤要赔,交通肇事也应当赔。但是医药费,误工费,护理费这些费用只能获得一份赔偿。伤残赔偿金和工伤补贴都可以获赔。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
餐馆雇佣是不是劳动关系
餐馆属于个体经济组织,与其员工是劳动关系,应当签订劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一般实习生要多长时间才能盖章?
这个要看你现在已经进行的程序了
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
虚岁16能打工吗?
已满16周岁的可以打工。法律禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,则由
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
基本工资+岗位补贴,这样的模式正常吗
岗位补贴不属于基本工资,基本工资是用人单位与劳动者在劳动合同中约定的,岗位补贴是用人单位根据劳动者岗位的不同给予的一种补贴,包括补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我给个人打工,我和他之间是雇佣关系还是劳务关系啊?
法律分析: 雇佣关系是指受雇用人在一定或不特定的期间内,从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动,雇佣人接受受雇佣人提供的劳务并按约定给付报酬的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班了上司,说不能出去住
你好,你想问的法律问题,具体描述详细,进一步详谈解决
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有一家公司企业吊销了还叫我过去面试
你好,你可以咨询的,讲一下情况,具体分析
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
传媒公司可以招聘满16未满18岁的人吗
可以招的。 根据《中华人民共和国劳动法》规定,公司可以雇佣16周岁以上不满18周岁的未成年人就业,但不能雇佣不满16周岁的员工。由于未成年工处于生长发育期的特点
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
贾正雨律师
近期帮助 15053 人
我们下面好多人工资没打清,请问一下律师,是不是先以农民工工资为主?
3分钟前
赖启徇律师
近期帮助 6722 人
然后我承包后厨的,老板没买社保,如果后期我辞职或者老板不要我做了,可以索要赔偿的吗?
5分钟前
杜文芳律师
近期帮助 29 人
乙方中途擅自退租的,乙方应按月租金的一倍向甲方支付违约金是什么意思
18分钟前
李进宇律师
近期帮助 602 人
网络寻衅滋事罪。
26分钟前
王竹飞律师
近期帮助 3919 人
左手虎口割开了,神经损伤,肌肉损伤,第一背侧骨间肌断裂,能不能评上工伤等级?
45分钟前
余联刚律师
近期帮助 109794 人
我被骗了5000定金
47分钟前
余联刚律师
近期帮助 109794 人
被挂机项目骗了2万多块钱
50分钟前
张燕律师
近期帮助 1411 人
您好对方保全我方车辆,那个保全书上写这超过三十日不起诉将视为放弃保全车辆,这三十日是工作日还是自然日
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询