我在格力上班不小心伤到..右手中间俩个手指造成关节粉碎性骨折..评级评到8级.想知道保险公司和格力公司在赔偿方面能赔多少..希望能给个参考数目..谢谢

更新时间:2018-11-01 15:06:33
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我在格力上班不小心伤到..右手中间俩个手指造成关节粉碎性骨折..评级评到8级.想知道保险公司和格力公司在赔偿方面能赔多少..希望能给个参考数目..谢谢
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    不同的部位,不同的程度,赔偿标准也不同。最重的是一级,最轻的是十级。一级对应的保险金给付比例为100%,十级对应的保险金给付比例为10%。参看中国保险行业协会和中国法医学会联合发布的《人身保险伤残评定标准》
    2018-11-01 14:59:16
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    上班期间受伤骨折可以申请工伤认定,由工伤保险支付相关的医疗费用和赔偿。工伤保险支付后,还可以申请自己交的医疗保险报销。具体赔偿数额结合鉴定结果来定。属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,可以委托律师帮助你处理。
    2018-11-01 15:04:36
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    上班不小心导致伤害,是否为工伤需根据具体原因确定,若是因为工作原因导致不小心砍伤手的,则应当属于工伤。若与工作没有关系,则不属于工伤。
    是否属于工伤,应向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的是否属于工伤的决定。
    需提供材料:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。
    2018-11-01 15:06:33
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我在工地上班手被东西压左手中指最上面一节骨头断裂一点能不能评到十级老板应该赔不赔我呢
你好,可以主张医疗费、护理费、住院期间的伙食交通等,具体的数额需要根据受害人的情况计算。赔偿协商不成,建议收集证据诉讼解决
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本人在工厂上班时左手大拇指造成骨折一搬情况能够鉴定为几节伤残,能够赔多少钱个
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,你 方可在一年内提出认定申请。 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在
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您好, 可以向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁,有工伤保险的,除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残鉴定费等等外,用人单位一
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女朋友在上班中不小心压断了左手食指两节.没有签劳动合同.请问算几级伤残 能赔偿多少钱.
你好。你这属于工伤赔偿。首先,你们需要去当地工伤认定部门申请工伤认定。认定之后,需要到到当地市级劳动能力鉴定部门申请劳动能力伤残鉴定。 至于赔偿数额根据你花费
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