• 首页
  • 手机找法网

当前位置:找法网 > 法律问答 > 合同纠纷 > 问答详情

我是公司的发票开票员,我在公司工作2年了,公司没有签合同也没有买社保,也没有工作证和工资条。我没有任何凭证,我只有公司过往的作废发票上有我名字,我能怎么做呢?

咨询时间:2018-11-01 15:23:42 海南 - 昌江 合同纠纷 工资条,合同

当前在线律师:人,咨询律师免费,3~15分钟获得解答! 紧急咨询
共3个回答
  • 昌江法律问答顾问

    昌江法律问答顾问

    未签劳动合同没有工资条要如何证明劳动关系呢?首先一点就是凭着工资卡上的记录。 其次就是同事的证词,也就是人证 然后还可以提供一些公司的通讯录,一般都会有的,你的名字在上面会有记录、 还可以找你接待过的客户证明。不过这个不如前三者简单可行。 以上都是几个小建议,但是很实用,希望可以帮到你。

    咨询我
  • 东方市法律问答顾问

    东方市法律问答顾问

      用人单位与劳动者签订劳动合同后,未给劳动者缴纳社会保险,该用人单位违法。   用人单位在劳动者入职的当月就应该为劳动者缴纳各项社会保险。   《社会保险法》第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

    咨询我
  • 白沙法律问答顾问

    白沙法律问答顾问

    针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬,不得无故拖欠和克扣,对于以上情况,劳动者可以与用人单位协商解决,如果双方协商无果,那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉,也可以申请劳动仲裁

    咨询我

当前在线律师

免费咨询律师,3~15分钟获得解答!
紧急咨询
合同纠纷相关法律知识
  • 员工不续签劳动合同公司怎么办

    员工不续签劳动合同公司怎么办

    只有当公司在维持或者提高劳动合同约定条件的情况下,续订劳动合同,而员工不同意续订的情形时,公司才不用向员工支付经济补偿,...更多

    语音梁斌律师2018-08-09

  • 企业要给兼职员工交社保吗

    企业要给兼职员工交社保吗

    我们都知道社会保险是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障...更多

    2018-08-29

  • 公司和员工没有签订劳动合同离职怎么赔偿

    公司和员工没有签订劳动合同离职怎么赔偿

    劳动合同是确定双方权利义务的重要依据,也是防止发生劳动纠纷和劳动争议的一个重要措施。那么,公司和员工没有签订劳动合同离职...更多

    2019-02-21

  • 公司五险一金怎么交

    公司五险一金怎么交

    在实际生活中,有五险一金的工作岗位都深受很多求职者的青睐。很多人都会因为有没有这个福利而选择是否从事这份工作。想必很...更多

    2019-10-28

遇事问律师

当前在线律师9999

立即咨询

平均3分钟获得解答

最新问答