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员工被警告三次以上可以开除吗

更新时间：2020-07-31 11:24:07
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员工被警告三次以上可以开除吗
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但是睡觉是在午休12点半睡的有时就睡过了头，按照公司员工手册要口头警告3次才一次书面警告三次书面警告
单位口头辞退违法解除劳动合同的，可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年
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公司规定员工累计三次书面警告被开除可以赔偿吗
你好！开除没有赔偿，但公司对于开除事实需要证明。
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关于公司以三次书面警告为由辞退
具体要看公司的相关规定，这些规定是否有向你告知。这些警告，你是否有签名等。如你所讲。公司要向你支付赔偿金。如不赔，请委托律师通过法律途径追讨。如有需求请联系
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看公司规章制度的规定。
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你好，如果员工违反公司规章制度，没有签订劳动合同，需要双倍工资赔偿，补缴相应社保。
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请问驾校合同写的，一经车管所审核通过不可退学费合法吗？
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