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劳动合同纠纷
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劳动者解除劳动合同的违约金
更新时间：2020-08-02 19:57:56
问题描述：
劳动者
解除劳动合同
的
违约金
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一般不需要支付违约赔偿，
劳动合同
的违约金需要法定，自己定的违约金违法法律规定的无效 。
2020-08-02 19:53:53
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您好，违约赔偿主要根据
合同
约定以及是否存在违约情形。
2020-08-02 19:57:10
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您好，只有合同约定了违约金的，才可以主张赔偿违约金。
2020-08-02 19:57:56
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劳动者可以提前解除劳动合同吗
劳动合同纠纷
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劳动者可以解除劳动合同：劳动者请求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的，劳动者可以解除劳动合同
用人单位在劳动合同到期之前提出解除合同的，应当依照国家有关规定向劳动者支付经济补偿。对于经济补偿金的计算问题，主要有如下几个方面需注意： (1)经济补偿金的
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用人单位单方面解除劳动合同的情形
解除劳动合同
劳动者单方面解除劳动合同情形
解除劳动合同
劳动者试用期内解除劳动合同的违约金
劳动合同法第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的
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用人单位解除劳动合同协议书
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劳动者与公司解除劳动合同
劳动者被用人单位解除劳动合同的补偿与否，分为三种情形： 一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的，没有经济补偿。 二、用人单位按规定解除劳
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劳动合同解除违约金
单位延期发放工资的行为，是违约行为； 若单位按月对你进行了技术培训，你需要服务至约定的期限，若没有符合法定的离职条件，则须承担违约金。此处的“法定条件”根
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解除劳动合同的违约金
你好，08年以后，如你的工资超过广州地区上年度职工月平均工资三倍的，那么你公司的赔偿条件可以接受。另，注意计算标准的月平均公司是应得工资。
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解除劳动合同违约金
劳动合同除敬业禁止条款和培训服务可以约定违约金，其它一律不得约定违约金。如有其他疑问，欢迎来电或当面咨询。
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解除劳动合同违约金
要支付补偿金
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解除劳动合同的违约金
你好！你可以离开这家公司。至于扣着的工资向劳动局投诉吧
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工厂包吃包住，不到一年扣除住宿费合法吗？
你好，合同怎么签的
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本人在公司工作5天，未签订劳动合同被解雇有赔偿吗？
如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
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微信辞职通知有效吗？
你好，有效的，如果是违法解除劳动合同，则可以要求单位支付赔偿金
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其实工作时间是72小时，怎么办？
你好，可以向劳动监察大队投诉
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学院强迫学生实习，不实习不发毕业证是违法的
你好，建议和校方积极协商解决，协商不成可向教育局反映
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其他同事也都没签合同公司不签劳动合同也没有社保我已经提被迫离职书了，我该怎么要求赔偿
你手里还掌握多少证据
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离职之后退了税那之前的年终奖还能拿吗
您好，可先与单位进行协商，如果协商不成可以向用人单位所在地的劳动监察大队进行投诉。
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家里小孩没人带说请个10天假，他只给五天假
可以明确清楚你的诉求
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