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档案记录属于高温工种,社保缴费己达到特殊工种提前退休规定办理。转制后干的连续工龄不算。
更新时间:2018-11-03 09:37:52
问题描述:
我单位原属于国营厂,我01年7月进厂干柒房浸柒烘干工作至今十五年,档案记录属于高温工种,后来工厂转制给私企老板,现在我年龄,
社保缴费
己达到特殊工种提前
退休
规定办理。可是当地
社保
局不予办理,理由说国企干才算,转制后干的连续工龄不算。好无奈。垦请律师解決下。
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我们的上一辈人喜欢用"工龄"这个词,实际上随着
社会保险制度
的不断完善,目前正确的用词叫"缴费年限".而连续的缴费年限,即楼主问的"连续工龄"直接影响到日后
养老保险
待遇\医疗保险待遇\
失业保险金
.目前各项
社会保险
的待遇享受与两项东西挂钩,一缴费标准 二缴费年限,也就是说这两项与待遇成正比.
因此,如何使自己的累计工龄即累计缴费年限,尽量不中断就成为很多失业或者自由职业者的当务之急.
楼上的还提到买断工龄的事,我顺便解释一下,所谓买断工龄是不科学的称法,准确的叫补偿金,因为工龄是买不断的.
最后提醒各位,连续工龄实际上现在就表现为你自己的养老保险年限.某单位录用你两年,但一直没有交纳社保费,那么你的工龄就是0,这是违法的。
2018-11-03 09:32:05
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根据国务院有关文件规定,对于确因工作需要,身体能坚持正常工作的少数高级专家,征得本人同意,经任免机关批准,其退休年龄可以适当延长。副教授、副研究员以及相当这一级职称的高级专家,最长不超过65周岁;教授、研究员以及相当这一级职称的高级专家,最长不超过70周岁;退休年龄的职称条件学术上造诣高深、在国内外有重大影响的杰出高级专家,经国务院批准,可以暂缓退休,继续从事研究或着作工作。
2018-11-03 09:34:41
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工龄
是指职工以
工资
收入为生活资料的全部或主要来源的
工作时间
。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了他对社会和
企业
的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
工龄可分为一般工龄和连续工龄含本企业工龄。
一般工龄是指职工从事生产、工作总的工作时间。
连续工龄含本企业工龄是指工人、职员在两个工作单位以上,可以合并计算的工作时间。
2018-11-03 09:37:52
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