我弟弟工伤后经劳动仲裁,裁令单位赔偿.用人单位向法院起诉,我们怎么办?

更新时间：2018-11-07 10:18:52

问题描述：

我弟弟工伤后经劳动仲裁,确认为工伤及伤残9级.因用人单位没有为他买工伤保险,裁令单位赔偿.用人单位向法院起诉,将我弟弟为被告,说他们没有赔偿的义务.我们向法院反诉,法院来电话说不能反诉,我们怎么办?用人单位从他受伤的第一天起,就拒绝付医疗费用,第三天起就停发工资,第二个月起就在不通知的情况下将他解雇

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助540724 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

进行劳动仲裁和拿回工资之间没有必然的关联性，申请了劳动仲裁，并不表示就一定可以拿回工资的，当然也包括工伤索赔期间的工资。
劳动争议仲裁只是解决劳动纠纷的一种方式，如果用人单位拖欠工资的，职工可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
《劳动争议调解仲裁法》
第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

2018-11-07 10:12:13

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1496291 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

按照《劳动法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起1年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

2018-11-07 10:15:48

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助82684 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

1、劳动仲裁按件收费，每个案件申请人需要先交10元案件受理费，如需要鉴定，鉴定费用由申请方预交，最终由败诉方承担；
2、向劳动仲裁委递交劳动仲裁申请书、身份证复印件及支持仲裁请求的相关证据；
3、仲裁委接到仲裁申请书及相关材料后，一般会在一周内发出立案通知和开庭通知；根据案件多少，开庭时间一般会安排在立案后1至2个月内。
4、仲裁委的基本裁决原则是，根据事实和法律能支持劳动者请求的，均予支持，对用人单位基本采用的是严格责任。

2018-11-07 10:18:52

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。