首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
2.14入公司3个月，至5.14，无工资，5.158.15，试用期3个月，尚未签署合同，我应该做，谢谢！
更新时间：2020-08-15 20:21:19
问题描述：
2.14入公司3个月，至5.14，无工资，5.158.15，试用期3个月，尚未签署
合同
，我应该做，谢谢！
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
513901
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
劳动者没有辞职，直接走人的，是有工资的，但是如果
用人单位
有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《
中华人民共和国劳动合同法
》第九十条劳动者违反本法规定
解除劳动合同
，或者违反
劳动合同
中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
《工资支付暂行条例》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
2020-08-15 20:13:52
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
322166
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
可
申请仲裁
2020-08-15 20:18:02
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1480808
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
女人在孕期用人单位不得解除劳动合同
2020-08-15 20:21:19
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
和公司签了合同后可以辞职么
劳动合同纠纷
37685
我今年2月来到一个单位工作，试用期为1个月，3个月后，但实际上是在7月签订了一份合同和社会保障。现在
举个例子，为了计算方便，以工资为4000元/每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：4000*2%=80元，单位4000*8%=320元； 养老保险：40
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
试用期工资是正式工资的多少
试用期工资
试用期工资怎么算,试用期离职要赔偿吗
试用期工资
2017年3月，试用期三个月后，我加入了一家私营电子公司，但是两份合同在公司里，我没有！2018年7
工资是劳动收入，只有劳动了才可以创造收入（一个人的工资标准属于预见性尚未实际发生的收入），不属于存量财产，是不可分割； 但婚姻存续期间的工资收入的存款余额属
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工在劳动合同试用期，企业是否需要给他买社保
劳动合同试用期
2.14进公司，实习期3个月，到5.14结束，没有工资，试用期3个月，一直没签合同，我应该怎么办
《劳动合同法》第10条规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。第19条规
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们公司突然要说撤柜，我做了5个月，没有赔偿，而且平常都是拖欠工资半个月，劳动合同也没给我签，
可以申请劳动仲裁，，，，
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
律师，您好！我与公司签了劳动合同，合同期3年，试用期6个月，现在已经工作了5个月。
你好，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，就可以解除劳动合同。 合同期内，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。期满之日既可自离。期满自然
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我2015年10月进的公司，试用一个月，11月份签了合同，但公司没有给我一份，两份都保留了，由于
可以申请劳动仲裁要求单位补缴社保的，如果主动辞职的话是没有赔偿的，如果单位存在违法行为再辞职可以要求经济补偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
律师，您好！我于去年7月到公司报道，签订了3年劳动合同，职位是电气设计，试用期为6个月，当时约定试
根据你们之间的合同约定的进行
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
律师，您好！我于去年7月到公司报道，签订了3年劳动合同，职位是电气设计，试用期为6个月，当时约定试
根据合同约定的进行的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中等职业学校的学生一定要实习6个月吗？没有实习就没有毕业证？
看这个实习是不是学校必须的课程而定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个月有四天的带薪假。但我没有说我没有权利请假。老板说我每天得到两天的工资，这合理吗
你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问一下，劳动合同不给员工一份属于违法吗
法律分析：劳动合同没有给员工一份算违法。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和同事吵架被老板解雇有赔偿金吗？
你们厂里规章制度关于吵架是怎么规定的？另外你们吵架影响是否恶劣。只能认定单位违法开除的才能主张赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签合同。这个合理吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
浙江温州女性50岁在企业交了四年，是不是过了50岁就不让交了
女50岁退休条件 法律分析： 女工人的退休年龄为50岁；工作年限满三十年，或距国家规定的退休年龄不足五年且工作年限满二十年的女性公务员或参照公务员法管理的人员可
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我已经停工停产6个月了，现在可以要求公司让我复工吗？公司可以一直让我停公停产？
申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司搬迁，我不愿意去，公司要求写离职报告，这样有经济补偿金吗
你好，你在公司工作多久了。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
庆阳律师
同城律师：
合水县律师
华池县律师
环县律师
宁县律师
庆城县律师
镇原县律师
正宁县律师
西峰区律师
律师解答动态
刚刚
牛振平律师
近期帮助 22399 人
送外卖被车撞了怎么赔偿
37秒前
孟盼律师
近期帮助 5239 人
开柴油三轮车变道，与大斯太尔车碰撞，
47秒前
曹怡婷律师
近期帮助 1859 人
卖了含依托咪脂电子烟60个会判刑吗
1分钟前
张维维律师
近期帮助 4175 人
美团众包骑手受伤骨折，可以认定劳动关系走工伤吗
1分钟前
四川宪恒律所律师
近期帮助 13885 人
在温泉浴室昏厥溺水休克，浴室立即派人背送附近医院急救室，背送途中呕吐，一度丧失生命体征，半个小时后
1分钟前
曹怡婷律师
近期帮助 1859 人
一个朋友入股了宠物店，投资了5000干了没有一个月然后他撤股了现在要求退5000给她
1分钟前
牛振平律师
近期帮助 22399 人
您好，咨询下民间借贷的事
3分钟前
曹怡婷律师
近期帮助 1859 人
你好，我想咨询一下，我在公司上班一年零两个月给老板炒掉了，能获得补偿吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
