首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
在工作时间，工作地点突发疾病，第一时间送往医院经抢救三天后死亡算工伤吗？
更新时间：2018-11-13 10:10:48
问题描述：
在
工作时间
，工作地点突发疾病，第一时间送往医院经抢救三天后死亡算
工伤
吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
330777
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
员工在
公司
内受伤并非都是工伤，只有工作时间、工作时间前后和工作场所内，因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤，工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者经抢救无效48小时内死亡的视同工伤。
其他
情形不能认定为工伤或视同工伤。法律、
行政法
规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到
用人单位
后旧伤复。
2018-11-13 10:05:35
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
761525
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
工伤索赔。首先，要向当地劳动和保障部门申请工伤认定，认定工伤后，依法享受工伤待遇。具体如下：
第三十七条 职工因工死亡，其
直系亲属
按照规定从
工伤保险基金
领取
丧葬补助金
、
供养亲属抚恤金
和一次性工亡补助
2018-11-13 10:08:07
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1226566
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
依据《
工伤保险条例
》
15条、下列情形之一的，视同工伤：
1）、工作的时间工作的岗位，突发疾病死亡或经抢救无效48小时内死亡
因此，如果死者与单位之间建立的是
劳动关系
并非劳务关系的情形下，你所描述的情形，我认为应当属于视同工伤的情形
按照
工伤保险
条例，向所在单位申请要求协助认定工伤，随后依法享受相关的待遇
如果用人单位并未依法给劳动者缴纳
社会保险
包括工伤保险
导致此种情形下 劳动者无法享受相关待遇，死亡的劳动者的直系亲属可以依法起诉单位要求承担相应的责任
2018-11-13 10:10:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工作期间突发疾病死亡算工伤吗
工伤索赔
27640
在工作时间不在工作岗位突发疾病，送到医院抢救不到一小时死亡，算工亡吗
标准工作时间，也叫标准工时工作制。 标准工时工作制是我国现行工时制度的一种形式，是法律、法规规定的在正常情况下普遍实行的工作时间。标准工时工作制包括两方面的内
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
怎么确定死亡时间
民法典
4719
民法典对宣告死亡的时间是怎么确定的
民法典
1257
自然死亡时间确定依据是什么
民法典
680
因工作强度大，在工作时间和工作地点突发脑溢血昏迷不醒，送医院抢救后，是否能被认定为工伤死亡？
自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
张三在工作时间工作场所突发心脏病，立即送往医院，经医院抢救49小时抢救无效后死亡，算工伤吗？
这种情况视为工伤，可以享受因工死亡待遇。 《工伤保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
朋友在工作时间突发疾病送医院抢救48小时后医生宣布死亡，是否属于工伤死亡
超过48小时了？？？？？？？？？？？？
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作时间突发疾病，送往医院抢救，经过全力抢救后医生说无法救治，在途中死亡，可否认定工伤
可以申请工伤认定
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1385
我爸在上班时间上班地点突发疾病，送到医院后检查结果是脑出血，经过抢救人昏迷，超过48小时后人经过抢救
你好，这种情况不属于工伤，只能按非工伤的标准来要求单位赔偿。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1030
在工作地点上班在岗时间由于突发疾病，因抢救不及时，死亡了算工伤吗
可以算工伤
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
24小时劳动监察大队的在线电话是多少？
你好，具体哪一个区的劳动监察，可以网上查询
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
700
暑期工资压低是否正常？
建议协商处理，协商不成可以去劳动局投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
635
大专要求学生必须寒暑假去实习
学校不能随意强制学生寒暑假实习。实习应尊重学生意愿，符合教育法规。若学校强制实习，学生可提出异议或寻求法律援助。选择处理方式时，应综合考虑个人权益和学校规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
下班忘记打卡算不算缺勤
针对下班忘记打卡的情况，具体操作如下：首先，查看公司规章制度，了解是否将忘记打卡视为缺勤；其次，若规定模糊或存在争议，及时与上级或人事部门沟通，解释原因并寻求解
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
435
这是违法的吗？会影响我吗？
请问您是法定代表人吗？您可以找原来公司变更
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我刚存主任干了二十二年为什么给我九年
对工龄不符问题，常见处理方式包括：1) 与雇主沟通，了解原因并要求纠正；2) 收集证据，如劳动合同、工资条等，证明实际工作年限；3) 寻求劳动监察部门或工会协助
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用人单位延长劳动者工作时间所可能导致的法律后果
用人单位延长工作时间的规定：需要与工会和劳动者协商后才能延长工作时间；一般每日不得超过1小时；依法支付加班费；违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我正常离职，因跟我一起的同学离职的人较多，并且我并不知情他也要离职，老板说我们是集体离职，扣我工资
老板以集体离职为由扣工资时，你可以从法律角度进行反驳。首先，强调个人离职行为的独立性，表明自己并不知情同学离职，且未参与集体离职的策划。其次，引用《中华人民共和
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
鹤壁律师
同城律师：
浚县律师
淇县律师
鹤山区律师
山城区律师
淇滨区律师
律师解答动态
38秒前
杨华律师
近期帮助 484 人
违法发放贷款罪
1分钟前
黄释煜律师
近期帮助 14539 人
我在安逸花借了300块钱，我现在不想用这个钱怎么退回去
3分钟前
谢奎和律师
近期帮助 19129 人
抖音超市购买婴儿奶粉商品显示生产日期是2023年6月、实际发货是23年2月份的
4分钟前
余联刚律师
近期帮助 112941 人
你好，融资租赁合同纠纷
4分钟前
余联刚律师
近期帮助 112941 人
不给我发工资
5分钟前
隆仁律师
近期帮助 21418 人
入职签的劳动合同，不办离职证明和解除劳动合同，这对我入职下家公司有影响吗？该如何处理？
9分钟前
杨欣辉律师
近期帮助 12773 人
同学骑我家电动车带着我家孩子，把我家孩子摔伤了，算谁的责任
12分钟前
隆仁律师
近期帮助 21418 人
我买到一瓶刷牙粉，没有配料表，没有生产日期，没有生产厂家，商家不肯退款
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
