首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
公司因为员工谈恋爱不发工资,并且下两个月也不发,要等第三个月再实行一月一发可以要回当月工资吗?
更新时间:2018-07-12 12:52:22
问题描述:
公司
因为员工谈恋爱不发
工资
,并且下两个月也不发,要等第三个月再实行一月一发,可以要回当
月工资
吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
747712
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2018-07-12 12:48:47
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
81478
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动合同法
第八十五条
用人单位
有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地
最低工资标准
的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者
终止劳动合同
,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2018-07-12 12:51:05
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
849715
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
若用人单位拖欠工资,
劳动者
可以通过以下方式讨薪:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订
劳动合同
,可以要求支付未签订劳动
合同
的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付
经济补偿
金。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2018-07-12 12:52:22
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期辞退员工补偿几个月工资
3206
因为公司不发工资,第二个月离职了,一直拖欠我们两个月工资,怎么要回来?
你好,有没有找过他,他什么态度
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司不按月发放高温补贴怎么办
高温补贴规定
兼职员工的工资正常按月发放税率是多少
兼职工资税率
上班有两个月,第二个月底直接走了,第二个月工资企业不给发
根据法律规定,工资应当以货币形式按月足额支付给劳动者,但是在现实生活中常常会出现用人单位不发工资的情况。当用人单位不发工资时 ,劳动者可以去哪投诉呢? 1、向用
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工自离不结算工资违法吗
25673
在一家公司工作了两个月,第一个月工资按时到了,第二个月就不发工资了,而且说好的合同也不跟我们签
如果你可以提供你收入证明就可以按照你的收入赔偿误工费,最好的收入证明就是纳税清单或银行对账单上的工资记录。当然这些资料你都无法提供的话,只能按照你户籍性质来赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们单位每月不按时发工资,两个月发一个月工资,这样我们也是常年等待,导致三个月都不发工资
只要劳动者付出了劳动,不管劳动合同有没有效,用人单位都不能不发工资。 《劳动合同法》第二十八条,劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没说新员工第一个月不发工资,第二个月连第一个月一块儿发现在说新员工第一个月不发工资,怎么解决?
公司不发工资,属于用人单位违法,劳动者可以解除劳动合同,是可以自动离职的。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1810
请问我辞职了工资一直拖着不发 而且两个月的工资都不发 就算发了第一个月的 那第二个月也还是要
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1335
律师你好,我在这个水晶厂上班快三个月了,第一个月老板发了工资,第二个月就不发工资了,也不通知我们员工
第一个月的工资单和这三个月的考勤记录有吗?
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在这里签了光伏发电合同,我觉得合同要求太多,这份合同能拿回来吗?如果不拿回来,会有隐患吗?
你好,可以协商解决,也可以起诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
970
合同上写着一式两份,可以吗?
需要看协议书写是否规范
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
830
我看到了招聘司机,然后被套路签订了定车合同
建议你保存原始证据,尽快报警解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
770
未成年人可以去实体店买手机吗?
法律分析:卖给未成年手机目前并未违反我国任何强行性法律,即企业及其经营者不会受到任何行政处罚或刑事处罚。但是出售手机给未成年人存在如下民事法律风险。在我国16岁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
655
婚宴交押金不签合同可以退还押金吗?
您好,建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
三方协议合同
如果三方协议合同存在争议,首先可以尝试通过友好协商来解决。协商无果时,可以根据协议中的约定选择仲裁或诉讼方式解决。仲裁具有一裁终局的特点,而诉讼则通过法院来判定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签合同之后,但是大唐辣妈的品牌不是很有效,但是他不退钱
关于大唐辣妈品牌效果不佳的问题,您不能直接起诉要求退款。首先,您需要查看合同条款,确认是否有关于品牌效果的具体约定。其次,收集相关证据,如宣传资料、消费者评价等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
平安惠普签了合同没有下款
如果平安惠普不按照合同规定放款,您可以要求其承担违约责任,并可以要求赔偿因违约造成的损失。具体赔偿金额需根据合同约定和实际情况来确定,可能包括直接经济损失、利息
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
滨州律师
滨州找律师
滨州合同纠纷律师
滨州合同违约纠纷律师
滨州合同审查律师
滨州借款合同律师
滨州买卖合同律师
滨州租赁合同律师
同城律师:
博兴县律师
惠民县律师
无棣县律师
阳信县律师
沾化区律师
邹平市律师
滨城区律师
专业律师:
滨州房产纠纷律师
滨州公司法律师
滨州合同纠纷律师
滨州婚姻家庭律师
滨州交通事故律师
滨州劳动纠纷律师
滨州刑事辩护律师
滨州债务债权律师
律师解答动态
32秒前
俞超强律师
近期帮助 4904 人
2020年房产过户手续已完成,只差付钱,现在能直接付钱办理吗
34秒前
合肥中盾所律师
近期帮助 4783 人
拖欠职工工资和劳动保险费用合计100万元,该公司的破产财产是多少?丙银行能得到清偿的债权额是多少?
1分钟前
姚倬丰律师
近期帮助 320 人
和女朋友在一起5年5年内累计转账和帮还信用卡30w左右这样的钱能追回来吗
1分钟前
刘梅月律师
近期帮助 1312 人
就是我是未成年然后去小平台那里借款然后他同意了因为后面要续款能力我没有这该怎么解决
2分钟前
潘丽律师
近期帮助 294 人
发现孩子往上海宽娱支付近8000元
2分钟前
长沙索邦律所律师
近期帮助 171 人
都市视频都来了,没解决问题,反正两兄弟不讲道理,我的姐夫说八十岁从来没有看到过,反正就是钱,
3分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8544 人
警察调戏良家妇女,强行摸妇女的脸,怎么办?
4分钟前
桂传民律师
近期帮助 41614 人
离婚后,孩子跟妈妈!不过爷爷奶奶也照顾孙女,孩子爸爸以此为由不支付抚养费
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询