公司如果帮员工承担社保个人部分

更新时间:2020-09-27 08:42:02
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公司如果帮员工承担社保个人部分
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    你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据仲裁委员会申请劳动仲裁
    2020-09-27 08:37:35
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    你好,根据规定,可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
    2020-09-27 08:40:00
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  • 找法网咨询顾问
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    你好,社保办理的流程为:
    (一)首先要进行社保登记
    (二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表
    (三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
    2020-09-27 08:42:02
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想问一下,公司要求交社保的员工,承担公司部分社保费用,所有因社保费用由员工个人承担
"您好!针对您所提的问题,我们给出法律意见如下:1、根据国家相关法律规定,社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,目前国家对此缴费组成并没有进行变更,也未有任何文
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公司扣了个人社保部分,却未帮员工缴纳社保
1、个人交社保和公司交社保的区别一:定义 职工社保一般包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险这几种。职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保
全部4个答案 >
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个人部分由员工缴纳的社保由谁承担 5月份才能解除社保 还是公司承担公司部分 个人部分由员工缴纳?
社会保险有五个险种:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险,一般情况下用人单位都要为员工缴纳。而作为个人,只能办理养老保险和医疗保险两个险种。而且个人
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我单位一女员工因怀孕,这期间公司部分社保是否可以也由个人承担,长假期间由个人承担个人及公司部分社保。
1、个人交社保和公司交社保的区别一:定义 职工社保一般包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险这几种。职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保
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公司让员工自己承担所有社保
您好,您可以及时向劳动监察大队投诉。
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如果单位帮职工买社保的话,公司承担的部分是不是一定要承担
用人单位不买社保,相关部门可强制划拨吗?   根据2013年11月1日起已经施行的《社会保险费申报缴纳管理规定》。   用人单位有下列情形之一的,
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社保全部由个人承担
具体请了多长时间?请假时是否和单位有约定?
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能不能帮我看看合同有没有什么问题
合同是否有问题可以通过以下情况判断: 1、合同当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。如果是与个人签订合同,对方应当是具有完全民事行为能力的自然人。如果
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合同未生效已付费用能否退还,有哪些规定
主合同未生效的话,附加合同是否生效要看具体情况,但是,您已经履行了部分合同义务对方也已经接受,可以视为合同已对双方产生效力,至于解除后的返还要看您们之间的违约责
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我就是我想问一下合同的问题?
合同的性质: 1、合同自由原则。指只要不违反法律的强制性规定和公序良俗,当事人对合同有关的一切事项都是有选择和决定的自由。 2、诚实信用原则。当事人在从事民事活
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刘律师你好,有个合同纠纷请回复,谢谢
合同纠纷的内容有: 1、合同是否已按约履行之争议; 2、合同的效力,即合同是否有效之争议; 3、合同文字语言理解不一致之争议; 4、合同是否可单方解除之争议;
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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