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劳动法和工伤保险条例的关系
更新时间：2020-10-10 23:19:03
问题描述：
劳动法和
工伤保险
条例的关系
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你好，根据法律的规定，个人可以申报工伤
保险
待遇，而提出
工伤认定
申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表;二)与用人单位存在
劳动关系
(包括事实劳动关系)的
证明
材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
2020-10-10 23:12:52
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你好，工伤保险办理程序：到工伤部门领取《
劳动能力鉴定
、确定申请表》一张，受伤职工填写，填写完整，单位盖章本人签字;《工伤认定通知书》认定号;劳动能力
鉴定结论
;个人申请;医院诊断证明书和出院通知单复印件;原始发票;门诊处方及病历本;医院费用总清单;工伤职人身份证及复印件;属于交通事故的必须提供
道路交通事故责任认定书
，损害赔偿调节或人民法院
民事判决书
;个人基本情况信息资料单。
2020-10-10 23:16:10
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劳动纠纷律师团队
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你好，
工伤
保险由用人单位参保缴费，和职工无关，职工是不缴费的，按照单位的工资总额作为缴费基数，缴费费率按照单位的工伤风险性质给予不同的费率。
2020-10-10 23:19:03
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