上司拖欠我的工资2个月08天,1个月的工资,没有发。半个月、10月的工资我喜欢11月20日发。违法吗?

更新时间:2020-10-26 04:46:15
问题描述:
上司拖欠我的工资2个月08天,1个月的工资,没有发。 半个月、10月的工资我喜欢11月20日发。 违法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助449302 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    收集证据材料,申请劳动仲裁
    2020-10-26 04:26:50
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助590111 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    可以申请劳动仲裁
    2020-10-26 04:30:43
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助196490 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,建议和单位协商处理
    2020-10-26 04:09:22
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助356537 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    债务人没按时还债,债权人可以向人民法院起诉。《合同法》第二百零一条规定,贷款人未按照约定的日期、数额提供借款,造成借款人损失的,应当赔偿损失。借款人未按照约定的日期、数额收取借款的,应当按照约定的日期、数额支付利息
    2020-10-26 04:20:59
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助999130 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    债务人拒不偿还债务时,债权人可以通过向人民法院起诉,申请强制执行的方式解决
    2020-10-26 04:46:15
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助753678 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    债权到期或即将到期时,债务人暂无能力偿还债务但有还款诚意的,债权人可以就履行债务的期限、方式、数额等同债务人进行磋商,敦促债务人履行债务或签订还款协议。
    2020-10-26 04:30:17
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我们公司每月25日发上个月的工资,我1月25日向上司请假回家,2月25日应该发1月的工资,但公司说没
《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资,所以一般情况下都是违法的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
试用期7天没有工资违法吗?
试用期7天没有工资违法吗?
劳动合同纠纷 445
我在XX凯工作期间休假了,假期是20天左右,公司压制我,不支付8月的1个月和9月的半个月的工资,支付
具体地,劳动者日基本工资= 生产工人平均月工资/年平均每月制度计薪日,这是通用的计算公式。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我以前在工厂工作的第15个月的工资,说半个月的工资,我在6月20日辞职,7月15日发出18天的
1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,在没有劳动合同的情况下,你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条 【劳动监察】
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职最后一个月工资3个月以后发!10月1号要发8月份的工资。我应该怎么讨要!
《劳动法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 第八十二条用人单位自
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者合同是否没有到期变更合同?
变更劳动合同,需要劳动者和用人单位双方达成一致意见,起草新的劳动合同,或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后,在合同尚
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠工资将近两个月,可以申请赔偿吗
针对拖欠工资问题,常见的处理方式包括向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁或提起劳动诉讼。选择方式时,可考虑先与用人单位沟通,无果后再根据证据充分性、赔偿期望等因素决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我已经有一年多了,有年假吗?
入职工作一年以上的都有年假了。1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、已满10年不满20年的,年休假10天;3、已满20年的,年休假15天。法律依
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产假期间接到公司通知,公司没有岗位了,劝退
在产假期间被公司劝退后,您当然可以寻找新工作。但请注意,在签订新劳动合同前,确保您与原公司的劳动合同已经正式解除,并处理好相关的工作交接和离职手续。同时,在寻找
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,在公司上班让签第三方的劳务合同,属于违法吗?
针对您的情况,常见的处理方式包括:1. 咨询专业律师,了解第三方劳务合同的法律效力和可能存在的风险;2. 仔细审查合同条款,确保自身权益得到保障;3. 如对合同
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
9分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18545 人
未成年人用成年人实名认证给游戏充了钱客服说不给退怎么办
10分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18545 人
我在超市上班,超市关门了,让调别的店,超市有经济补偿吗?是连锁店,合同上是工作地点上海
11分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18545 人
没签劳动合同,被开除去哪里申请总裁?
11分钟前
张晨光律师
近期帮助 5759 人
被狗咬了,对方说不认为全是对方的错
14分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18545 人
你好咨询婚姻问题方便语音吗
19分钟前
姜月律师
近期帮助 24710 人
我打你电话没有人接听
21分钟前
姜月律师
近期帮助 24710 人
我没有说过的话,别人说是我说的,但是我这边有证人提供证明有没有说
21分钟前
姜月律师
近期帮助 24710 人
我爸工厂分厂,原因是因为另外一个合伙人每天不干正事,但是他要求分厂要给他十几万,为什么?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询