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单位经营不善，长期拖欠工资和保险，我怎样能要回工资和保险
更新时间：2018-12-04 06:33:02
问题描述：
单位经营不善，长期拖欠
工资
和
保险
，我怎样能要回工资和保险
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根据
劳动合同
约定以及法律规定缴纳社保以及支付劳动报酬是单位的义务，单位拖欠工资以及不缴纳社保的行为违法，您可以收集相关的劳动合同、工作证明、工资单据等证据材料到单位所在地的
劳动监察
大队投诉、社保部门反映，也可以到单位所在地的
劳动仲裁委员会
申请
劳动仲裁
。
2018-12-04 06:26:32
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单位拖欠员工工资，首先员工需要和单位进行协商，要求单位按时支付工资，在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动
仲裁
索赔。并且可以主张解除劳动关系并要求支付工资及经济补偿。
依据《工资支付暂行条例》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动
合同
时，
用人单位
应在解除或终止劳动合同时一次付清
劳动者
工资。
2018-12-04 06:31:03
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需要具体情况具体分析。比如，用人单位拖欠工资，劳动者可以：
一、向本单位
劳动争议
调解委员会申请调解；
二、到劳动
行政
部门举报(通常是劳动管理监察大队)；
三、也可以直接
申请仲裁
；
四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院
起诉
。
2018-12-04 06:33:02
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