工伤鉴定何时做比较好,企业如何赔付

更新时间:2020-11-28 17:47:50
问题描述:
工伤鉴定何时做比较好,企业如何赔付
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助1020341 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我

    1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,?职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;
    2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
    3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿;具体的结果要看劳动能力鉴定?委员会专家组的鉴定结论了。
    2020-11-28 17:44:48
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1599762 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    工伤伤残鉴定要到劳动能力鉴定委员会提出申请,一般在60天内出鉴定结果。
    2020-11-28 17:46:45
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助124885 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    进行伤残鉴定前,要先行确定工伤认定是否达到伤残等级,如果不是有特别影响生活的,会难以认定等级。
    2020-11-28 17:47:50
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
员工工伤鉴定如何分级
员工工伤鉴定如何分级
工伤索赔 10015
首先是工伤鉴定还是鉴定?然后如何做
1、用人单位应在事故伤害发生或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起三十日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请;用人单位若未在1个月时限内提交工伤认定申请,在此期间
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怎么做工伤鉴定,用人单位不给赔偿,
视同工伤的情形 依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的情形有三种: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤等级鉴定如何申请
工伤等级鉴定如何申请
工伤等级鉴定
员工工伤等级鉴定为无级,企业需要如何赔偿?现在工伤鉴定为无级,我们企业应该如何处理呢
如果属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工伤鉴定后,单位怎样进行赔付?工伤鉴定在哪里做?
员工工伤,如果有伤残等级,那么和单位解除劳动关系时可获得一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金。那么员工需要和单位解除劳动关系时首先需要和单位协商赔偿问题。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤鉴定如何做?
1是工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据 鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔 2 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤如何鉴定和赔付
索赔协商不成可以起诉要求赔偿。 
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何进行工伤鉴定和理赔
你好,由劳动能力鉴定委员会进行鉴定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何进行工伤鉴定及赔偿?
同意张伟国观点。估计十级伤残还是有的。如有不解可以电话咨询或当面沟通咨询。如有需要本人可以提供法律服务。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果中途不做技校跟岗实习,会被学校开除吗?
您好,可以向教育主管部门反映
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动局通常需要准备哪些材料来检查
请告知具体事情来为你分析
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学校是否强迫学生到学校合作企业实习?
你好,依据学校的规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
亲戚孩子才14岁在自家工厂上班违法吗
你好,可以到劳动局投诉
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在正在打暑假工作,每天工作13小时合理吗?
工作时间严重超时,可以投诉反映
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
16岁能不能打工
法律分析:年满16周岁可以打工,这是法律允许的。 年满16周岁而不到18周岁的,法律上称为未成年人,在工作安排上工作量不能太大,时间上不能太长,也不能从事有害健
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
16分钟前
祝文律师
近期帮助 157 人
别人找我办电话卡给他开淘宝网店,还说有合同,这可不可行
17分钟前
祝文律师
近期帮助 157 人
别人发抖音诽谤诋毁我的门店
18分钟前
祝文律师
近期帮助 157 人
两个未满十六岁的小孩谈恋爱
20分钟前
祝文律师
近期帮助 157 人
车子全责对方不签字可提车吗
20分钟前
祝文律师
近期帮助 157 人
我这边做美团外卖的想让合作运营方退钱
22分钟前
祝文律师
近期帮助 157 人
房子被租客破坏了,当时经过派出所协商,他同意给修,7个月了他还是没有给修好我可以起诉他要求赔偿吗?
22分钟前
祝文律师
近期帮助 157 人
我问下就是说我医院得缴费收据没有只有结账清单能够报销吗
23分钟前
祝文律师
近期帮助 157 人
做针对性解答。别人骑我的电动三轮车带着我和另一个人,车轮子掉了,有一个人摔的脑出血
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询