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给雇员买的意外身亡卡,雇员车祸死亡,这个意外卡可以最终赔偿的依据吗,卡是雇主买的,受益人是雇员家属
更新时间:2018-12-09 07:21:57
问题描述:
给雇员买的意外身亡卡,雇员
车祸
死亡,这个意外卡可以最终赔偿的依据吗,卡是雇主买的,
受益人
是雇员家属
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车祸死亡赔偿流程标准:
1、如果肇事车辆有购买保险,可以将肇事车辆车主、司机和购买保险的
保险公司
一起起诉进来;
2、受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括
医疗费
、误工费、护理费、交通费、住宿费、
住院伙食补助费
、必要的营养费,
赔偿义务人
应当予以赔偿。
受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
2018-12-09 07:15:47
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交通事故赔偿
一般包括以下项目:
受害人死亡的,除抢救治疗的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、
精神损害赔偿
金以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等。
计算概述
1、
误工费
=误工月收入×误工时间
2、医疗费赔偿金=诊疗费+医药费+住院费+其他
3、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数
4、护理费=
交通事故
发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数
5、丧葬费=受诉法院所在地上一年度职工月平均工资×6个月
6、被扶养人生活费=受诉法院所在地上一年度城镇居民(农村居民)人均年消费性支出×抚养年限
7、死亡赔偿金=受诉法院所在地上一年度人均收入×20年
8、此外,还有交通费、住宿费、直接财产损失费、车辆停运损失费、精神损害抚慰金等。
2018-12-09 07:19:01
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一、车祸死亡有什么赔偿标准 死亡补偿费属于慰抚金赔偿,是民法赋予人身伤害的受害人对造成精神痛苦的一项保护性
民事权利
,是事故责任人支付给死亡当事人的
法定继承人
或其他享有
继承权
的人定额化的。此项慰抚金不宜过高,也不能过低。 根据最高人民法院的司法解释的规定:死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。 如果赔偿权利人提供
证据
证明其住所地或者经常居住地的有关收入标准高于受诉法院所在地的标准的,人民法院应当根据赔偿权利人提供的证据证明的事实,按照原告住所地或者经常居住地的标准判决被告支付死亡赔偿金。
2018-12-09 07:21:57
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