股份有限公司在还没支付社会保险费用前，可以将公司财产按照股东持有的股份比例分配吗？

更新时间：2018-07-14 19:03:31

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你好，有限责任公司同样可以做股权激励，不必进行股份改制；下放股权的多少要满足两点，一是保证激励目的的有效性，二是牢固掌握企业管理权，一般来说，用于激励的股份数额不宜超过百分之三十五，但是具体多少需要结合公司发展现状、未来发展目标来确定；红利分配要事先提取发展基金，后进行分配，可以于每年末进行资产评估，核算每股价格，并按照具体股份数额进行分配。股权激励是一门聚财的艺术，一定要妥善设置各项措施，避免一切争议。

2018-07-14 18:58:14

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根据公司法规定：有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。　　股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的，视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权；不购买的，视为同意转让。　　经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的，协商确定各自的购买比例；协商不成的，按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。　　公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。
1、首先看公司章程对股权转让是否有规定；
2、如果章程没有规定，可以要求转让给对方；
3、如果对方不同意转让给外人，也不同意购买你的股份，你可以在书面通知对方后，满三十日未答复的，视为同意转让，你可以转让股份给公司外的人。

2018-07-14 19:01:17

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根据公司法关于股东出资的规定，如果该人具有合法的股东身份，则其“退出”公司时，他的股权应当进行转让，由受让方向其支付股权转让款。他对于在合法持有股份期间的利润，有分配请求权。
对于公司的其他资产，因为其权益已经包含在股权转让款中，所以他不能再要求进行分配。我认为，你们完全可以以其属于干股没有实际出资为由，否认其股东身份。

2018-07-14 19:03:31

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