首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
单位节假日要求上班，节假日后安排补休，节假日不给加班费，是否违反劳动法？单位节假日要求上班，节假日后安排补休，节假日不给加班费，是否违反劳动法？
更新时间：2020-12-31 13:40:53
问题描述：
单位节假日要求上班，节假日后安排补休，节假日不给
加班费
，是否违反
劳动法
？单位节假日要求上班，节假日后安排补休，节假日不给
加班
费，是否违反劳动法？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
403021
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
如果
用人单位
安排员工加班，既不符合法定情形，又不具有充分合理性，只有经与员工协商后才可以延长
工作时间
，并且依法提供加班待遇。如
劳动者
有正当理由拒绝加班的，不能作为违纪处理。
法定情形是指以下四种情况：发生自然灾害、事故或者因其他原因，使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁，需要紧急处理；生产设备、
交通运输
线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修；必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养；为完成国防紧急任务，或者完成上级在国家计划外安排的其他紧急生产任务，以及商业、供销企业在旺季完成收购、运输、加工农副产品紧急任务。
由于突发情况等，如员工拒绝加班将对生产经营造成损失的，也不能拒绝延长工作时间。譬如，由于临时发生堵车等情况，造成公交车晚点的，即使过了下班时间，司机和售票员也不能扔下乘客和车辆不管，这时延长工作时间就具有充分的合理性，员工一般不得拒绝。
2020-12-31 13:35:49
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
341910
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好，如果是
法定节假日
加班，我国劳动法明确规定是要支付三倍
工资
的，并且
公司
不能以调休补休来代替你们的三倍工资。
2020-12-31 13:38:12
点赞
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
752768
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
按规定，法定
休假
日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬，当然还得看加班到几天。
2020-12-31 13:40:53
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
节假日加班不给加班费调休可以吗
2765
节假日加班工资不给，公司加班不给加班费，节假日没有休息
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
法定节假日加班不给加班费违法吗
6363
法定节假日加班补休有何规定
法定节假日规定
之前节假日上班都会安排补休，并且三倍工资。节假日上班没有三倍工资了，只有补休，这样合理吗？
第四十条【法定节假日】用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假： （一）元旦； （二）春节； （三）国际劳动节； （四）国庆节； （五）法律、法规规定的其他
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定节假日是否可以安排调休
法定节假日调休
现在向劳动仲裁申请节假日加班费。节假日值班的法定假日按二天给予调休，我公司能不给算加班费吗。
用人单位安排劳动者延长工作时间的，应当向劳动者支付延长工作时间的报酬，具体而言，根据《劳动法》第四十四条的规定，安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没有双休，国家规定节假日放假只有一天假期和200元节假加班费，节假日放假不在节假日当天放
用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
国家法定节假日加班，单位不给加班费，强迫员工过后补休，是否合法?
老板要我延时下班，又不给加班费怎么办？可以到当地劳动保障监察机构投诉或拨打12333进行投诉；又或者可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。具体内容，下面就由法律快
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
节假日值班，不给加班费
您好，建议您及时申请仲裁要求其支付加班费！
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
780
公立医院职工节假日上班、超时加班单位无法安排补休，能按劳动法支付加班费吗？
劳动者每天上班十二个小时，对于超出8小时以外的加班，劳动者是可以要求用人单位支付其加班费的，如果用人单位不支付其加班费的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
515
事业单位职工在双休日，节假日值班，无加班工资，也不调休，违反劳动法吗
用人单位要求周日值班不支付加班费，没有调休，是属于一种违法行为，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其加班费。 如何申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同撕碎后粘上法律支持吗
合同撕碎后粘上的，只要不存在法定无效事由则依然是有效的。依法成立的合同，对各方当事人具有法律约束力，合同一般是一式几份，即使被一方当事人撕毁，对方依然保留合同原
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
330
平安普惠叫签订合同了没有放款打不开网页了
你好，这个问一下平台客服吧
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
290
驾校合同写的，不退学费合法吗？
你好，建议协商处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
205
驾校合同写，不退学费合法吗？
你好，建议与驾校沟通解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
240
在合同内容约定不明确时，双方应如何处理？
合同约定不明确时可以采取下列办法进行处理： 1、双方可以达成补充协议予以确定； 2、不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定； 3、以上方式无法确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同纠纷法院受理多久结案，法律依据是什么
法律分析：合同纠纷法院一般多久判决下来，根据我国民事诉讼法中的规定，人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。人民法院适用简易程序审理案件，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了合同钱没到账资金冻结
法律分析：只要冻结的不是你手上的钱，管它作什么，就当没有这件事情。只要钱没到你手上，所谓的冻结贷款，就是骗局。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第六百六
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我要履行哪种合同
合同履行情况可以分为： 1、中止履行，债权人变更住所没有通知债务人，致使履行债务发生困难的，债务人可以中止履行或者将标的物提存； 2、提前履行，债权人可以拒绝债
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
杭州律师
同城律师：
淳安县律师
富阳区律师
建德市律师
临安区律师
桐庐县律师
上城区律师
拱墅区律师
西湖区律师
滨江区律师
萧山区律师
余杭区律师
临平区律师
钱塘区律师
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 40016 人
你好，小孩被人在闲鱼上以拍卖链接的方式转发诋毁的信息，应该怎样处理？
14秒前
广东华穗律所律师
近期帮助 3422 人
我是药店法人兼董事长和股东，她不配合，还说冒用她名字这么久才知道，责任在谁
51秒前
刘斌律师
近期帮助 40016 人
您好我跟公司签了合同合同上面写试岗三天没有工资我工作了两天被辞退了能拿到一些工资吗？
2分钟前
张肖玲律师
近期帮助 1722 人
哥哥有犯盗窃对弟弟有影响吗
3分钟前
刘艳敏律师
近期帮助 13604 人
我同事偷了大概100元的东西，下班分给了我，我第二天还回去了，这算什么
4分钟前
阮兴军律师
近期帮助 8807 人
丢失手机后，发现捡手机的人正在二手市场出售，如何处理。
4分钟前
房旭东律师
近期帮助 87 人
请问分居多年感情破裂，可以强制离婚么
4分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1627 人
银行卡被限制了。还可以办新卡吗？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
