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劳动合同纠纷
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在公司工作了6年，但没有签订劳动合同。我现在没有理由辞去公司的工作。谢谢你回复我应该如何保护自己的合法权益
更新时间：2021-01-16 19:08:16
问题描述：
在
公司
工作了6年，但没有签订
劳动合同
。我现在没有理由辞去公司的工作。谢谢你回复我应该如何保护自己的合法权益
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赠与合同
的签订并没有限制。
但是需要注意三个问题。
第一，赠与人必须具备完全
民事行为能力
；实际中赠与人应该意识清晰。
第二，赠与人在赠与财产的权利转移之前可以
撤销赠与
。
第三，受赠人有下列情形之一的，赠与人可以撤销赠与：
（一）严重侵害赠与人或者赠与人的近亲属；
（二）对赠与人有扶养义务而不履行；
（三）不履行赠与合同约定的义务。
赠与人的撤销权
，自知道或者应当知道撤销原因之日起一年内行使。
2021-01-16 19:02:58
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用人单位
应当在用工一个月内与
劳动者
签订劳动
合同
，没合同的，用人单位需支付劳动者两倍的
工资
。
2021-01-16 19:08:16
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