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劳动合同纠纷
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由于我们都是做主厨的。老总把场地闭店了，都快20天了，薪水没发，因为我沒有工资单，打卡记录，沒有劳动合同书。这应该怎么办？
更新时间：2021-01-22 18:15:25
问题描述：
由于我们都是做主厨的。老总把场地闭店了，都快20天了，薪水没发，因为我沒有
工资
单，打卡记录，沒有
劳动合同书
。这应该怎么办？
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用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。
用人单位发放工资不给工资单的，劳动者可以向当地的
劳动监察部门
进行投诉举报。
《中华人民共和国劳动合同法》
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立
无固定期限劳动合同
的，自应当订立无
固定期限劳动合同
之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者
终止劳动合同
，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
2021-01-22 18:07:08
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用人单位
不发工资的，
劳动者
可先与用人单位协商解决，协商不了的可向
劳动监察
大队投诉，或者申请
劳动仲裁
。
2021-01-22 18:10:25
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讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
2021-01-22 18:15:25
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