你好,没签合同老板拖欠工资,克扣工资怎么才能有效处理

更新时间:2021-02-26 10:26:43
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向人社局劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁维权,请求支付工资,但是没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。
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公司尽调拖欠工资,1.公司克扣工资,拖欠工资,该怎么处理;
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辞职后,这违法吗?
公司加班应当经员工同意,若员工不同意,不得强迫员工加班。公司加班应当按照下面的法律规定及标准支付加班费,若没有足额支付,则是违法。有下列情形之一的,用人单位应当
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需要根据合同约定处理,合同没有约定的,调换工作岗位需要双方协商
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辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
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未取得毕业证书的毕业生被公司解雇需要赔偿吗?
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我在广东惠州光弘科技股份有限公司工作,我生病了我要离职但是工厂一直拖着我要我自离
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