关于工伤赔付问题,工伤鉴定下来了是九级,现在要是解除劳动合同,公司要支付伤残金、医疗金、就业金三项其他两项是按社平工资的呢?

更新时间:2021-02-27 16:44:56
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关于工伤赔付问题,工伤鉴定下来了是九级,现在要是解除劳动合同,公司要支付伤残金、医疗金、就业金三项其他两项是按社平工资的呢?
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    你好,需要赔偿一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性伤残补助金为9个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金为2个月的本人工资;一次性伤残就业补助金为8个月的本人工资。
    2021-02-27 16:38:09
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    九级伤残要赔偿一次性伤残补偿金9个月本人工资,一次性伤残就业和医疗补助金(以解除劳动关系为前提)共19个月本人工资。
    2021-02-27 16:40:54
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    九级工伤的一次性伤残补助金为本人9个月工资,停工留薪期工资待遇不变,如果劳动关系解除或终止的还有其他相应的赔偿,比如一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
    2021-02-27 16:44:56
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请问劳动所致的工伤经过鉴定为九级伤残,解除劳动合同,还能赔付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业金吗
若发生工伤,造成人身损害,建议及时申请工伤认定,再申请劳动能力鉴定,根据鉴定伤残等级情况,计算赔偿情况。可享受工伤医疗待遇和工伤致残待遇。包括:医疗费、交通伙食
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我工伤鉴定十级后和单位解除劳动合同,一次性工伤医疗补助金和伤残就业金以该跟谁要。
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