工作上,第一腰椎压缩性骨折右脚无力,障碍鉴定为9级,1年半后走路还是拐弯,可以申请再鉴定,可以鉴定几级?

更新时间:2021-02-28 08:59:29
问题描述:
工作上,第一腰椎压缩性骨折右脚无力,障碍鉴定为9级,1年半后走路还是拐弯,可以申请再鉴定,可以鉴定几级?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助306583 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    .首先要到当地劳动部门申请工伤认定,如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额;
    工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:
    (1)医药费由用人单位全额垫付;
    (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
    (3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;
    (4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;
    (5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。
    2021-02-28 08:54:15
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1403788 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    申请工伤认定,进行劳动能力鉴定,才能确定伤残等级,最后进行工伤赔偿
    2021-02-28 08:56:22
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1247136 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    先申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,按工伤等级赔偿。
    2021-02-28 08:59:29
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好,我是交通事故的受害者,腰椎压缩性骨折,能做什么等级的障碍鉴定吗?
交通事故伤残鉴定需要要求事故处理大队出具鉴定的介绍信,按介绍信上写明的鉴定机构去鉴定,这种方式便捷和有效,对方即使有异议也没有用。 当事人因交通事故致残的,在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
八级工伤鉴定标准
八级工伤鉴定标准
工伤鉴定标准
7个月前有劳灾,腰椎横突骨折L1处,现在还不好,走路不正常,做障碍鉴定能鉴定几级,请问问什么?
工伤伤残鉴定申报需要提供以下材料: 1、劳动能力鉴定申请表; 2、《工伤认定决定书》。 3、医疗机构出具的病历、诊断证明,检查、检验等诊疗资料。 4
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
怎样申请工伤等级鉴定
怎样申请工伤等级鉴定
工伤等级鉴定
腰椎一二节压缩性骨折,工伤鉴定几级
你好,拿着病例到司法鉴定所咨询一下
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
咨询一下我妈妈在上班的地方摔伤了,现在骶5锥体骨折,尾椎改异变异,现在要做工伤鉴定,能鉴定为几级?,
发生工伤情况,首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
腰1椎体压缩性骨折,外伤性椎管狭窄,双侧下肢不全瘫,工伤鉴定能鉴定到几级
建议采取如下措施: 1、申请工伤认定, 2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。 3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。 4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
腰1椎压缩性骨折,可以鉴定几级工伤
认定工伤后,要进行劳动能力鉴定。大约为10级伤残。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问腰椎压缩性骨折工伤鉴定大概几级?
及时申请工伤鉴定,再进行劳动能力障碍等级鉴定,协商不成,电联本律。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司以前包吃住现在不提供住宿合法吗
可能合法,视情况而定。如合同有约定公司应提供住宿,公司不提供则违法,可要求公司提供或索赔。如合同无约定,公司不提供不违法,可与公司协商住宿问题或通过其他途径解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上海长期小时工不发高温费合法吗
公司不给员工发高温费是否合法,需要根据员工的工作条件进行具体的分析。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想问一下做了手术后在家休息公司有补助吗?
根据不同情况,处理公司补助问题的方式有所不同。首先,应了解公司政策,看是否有额外的补助措施。其次,根据劳动法规定,因病或非工伤停工期间,公司应支付不低于最低工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
不知道情况下,让公司离职了。?
在不知道情况下被公司离职,收集证据至关重要。首先,保留所有与公司沟通的记录,如邮件、短信、电话录音等。其次,尝试获取同事或上级的证言,证明您对此并不知情。最后,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你知道劳动局的电话号码是多少啊
您好,您是遇到什么劳动纠纷呢
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法,公司有权安排非本职以外的工作么
针对公司安排非本职工作的常见处理方式包括:协商解决、拒绝执行或寻求法律援助。选择时应考虑实际情况,如工作性质、合同条款及双方意愿,确保个人权益不受损害,并维持良
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
31秒前
王俊全律师
近期帮助 4322 人
你好,就是之前因为打架拘留了一年多,现在又说还有其他情节需要回去,这需要拘留多久
1分钟前
陈晓伟律师
近期帮助 18900 人
嫖娼事后被派出所打电话
1分钟前
陈晓伟律师
近期帮助 18900 人
3人侵占12万,其中一人10000怎么算
1分钟前
王珂律师
近期帮助 76979 人
想剪辑一段新华网的采访视频放在自己制作的视频中,会构成侵权吗
1分钟前
陈晓伟律师
近期帮助 18900 人
我母亲犯非法吸收公共存款罪被判处有期徒刑三年九个月,现在还有一年刑期,癌症想监外执行
2分钟前
周清智律师
近期帮助 23582 人
360清理大师无故扣费我打电话转人工没人一直是电脑在说话提交了投诉还是没有退款
3分钟前
王珂律师
近期帮助 76979 人
为什么我479订的票只退我30
3分钟前
孔令超律师
近期帮助 2081 人
朋友代款,我变成借款人怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询