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因和企业经理产生口角问题,经理给予旷工,所以工资说是没有了,这个合法吗
更新时间:2021-03-01 03:34:37
问题描述:
因和
企业
经理
产生口角问题,经理给予旷工,所以
工资
说是没有了,这个合法吗?
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如果有正当的请假手续你没有按照手续去请假的,那么你的行为是旷工,这种情况被扣工资是否可以,但是还得看你们约定。
2021-03-01 03:26:40
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用人单位
的规章制度没有违反法律、法规的规定,损害
劳动者
权益的,违反公司规定扣工资不违法。
2021-03-01 03:33:21
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合同纠纷律师团队
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你好,按规定有参加劳动就要支付相应的报酬,你这不上班公司方面不支付对应的工资可以,但是如果有在
其他
工资下扣钱的,那么就不能扣的。
2021-03-01 03:34:37
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