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月薪26天制改为22天制降薪合法吗，等于是少了4天工资，
更新时间：2021-03-02 14:02:20
问题描述：
月薪26天制改为22天制降薪合法吗，等于是少了4天
工资
，
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用人单位
的规章制度没有违反法律、法规的规定，损害
劳动者
权益的，违反
公司
规定扣工资不违法。
2021-03-02 14:01:46
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