请问我帮别人开车,从四月十七号到六月九号,老板不结工资咋办?

更新时间:2021-03-03 17:22:35
问题描述:
请问我帮别人开车,从四月十七号到六月九号,老板不结工资咋办?
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    你好,协商不成可以起诉解决,追回拖欠的工资,具体可以找个律师详谈。
    2021-03-03 17:15:22
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1997537 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    追讨拖欠工资,要收集证据,即证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
    2021-03-03 17:19:55
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  • 债权债务律师团队推荐
    已帮助1708992 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    你好,建议向当地劳动监察大队举报或者让老板打欠条,拖欠工资有时效,需要注意。
    2021-03-03 17:22:35
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你好,我是五月十九号辞工的现在都已经到七月八号现在工资还没拿到,这种情况我应该怎么办
扣工资是涉嫌违法行为,应该先去劳动局投诉,如果劳动局认为是否有争议,才去劳动仲裁。 劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在
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我三月九号上班四月一号离职的,老板说四月十五给工资到现在都还没给要怎么办
劳动者辞职的,其工资应当按照劳动者正常出勤时间的天数以及加班时间的多少来进行计算,其月实际工资=月工资÷ 21.75×实际出勤天数。 按照《劳动法》第五十一条的
全部4个答案 >
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我七月五号辞工到八月五号走的,老板说八月工资九月五号给,到现在都不給怎么办。
辞职后企业仍需支付员工工资,这是劳动法规定的。劳动者依法辞职的当天,即用人单位向劳动者出具辞职证明的同时应当一次性给劳动者结清工资,否则用人单位就违法。而且,根
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本人五月三号到公司上班,老板承诺五月二十五号发工资,但是今天没给我发,
1、如非特殊工种,未满十八岁(只要已满十六岁)仍应签订劳动合同,单位未签署劳动合同,应支付你未签书面劳动合同双倍工资差额;如已具备签订无固定期限劳动合同条件,
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