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劳动合同纠纷
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我在餐厅上班，没有签劳动合同我现在没做了准备自动离职会发工资给我吗
更新时间：2021-03-06 18:51:19
问题描述：
你好，我在餐厅上班，没有签
劳动合同
我现在没做了准备自动
离职
会发
工资
给我吗
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自动离职会对
用人单位
的制度或大或小的违反，用人单位可会对
劳动者
的行为进行处罚。不过，用人单位依旧需要向劳动者支付工资，只不过依照规章制度对劳动者的处罚和向劳动者发放工资可能会有一定程度的折抵。
2021-03-06 18:43:02
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未签劳动
合同
不上班是不可以算自动离职的。并且在双方没有签订劳动合同的情况下，劳动者自动离职了，单位也是需要支付其相应的工资报酬，不得存在拖欠工资的情况。
2021-03-06 18:49:42
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没有签劳动合同，离职后单位应当发工资。
解除劳动合同
时，单位必须一次性支付所有工资。如果没有签订劳动合同，又不支付工资，可以去
劳动仲裁
部门申请劳动仲裁。《工资支付暂行规定》第九条：
劳动关系
双方依法解除或
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2021-03-06 18:51:19
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没签合同自动离职会赔钱吗
3189
我在餐厅上班没有签劳动合同，我自离还需要批准么
如果经过用人单位批准离职就不是自离啦，即使自离也是要发放工资的。
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没签劳动合同能辞职吗
劳动合同纠纷
2005
试用期主动离职公司什么时候发工资
工资福利
7831
我在一家小工厂上班没有签劳动合同我就想辞职他说三天不来上班就算自动离职
尊敬的咨询者，您好，根据你向我咨询的问题，建议你们先行协商，协商不成，只能进行劳动仲裁解决了，才能更好维护你的最大利益！具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的
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试用期离职未提前申请,用人单位可以不发工资吗
试用期离职申请
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职工因旷工被用人单位开除的，用户单位仍应该按照职工的实际工作时间和双方约定的工资标准结算工资。 如果用人单位不支付工资的，职工可以向当地人力资源和社会
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中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付
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我在服装厂上班没有签劳动合同，不干了会发工资吗
可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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在服装厂上班没有签劳动合同，自动离职不发工资怎么办。
公司不发工资怎么办？根据法律规定，被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付工资。劳务派遣单位拒不支付的，劳动
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我自动离职了 我们也没有签劳动合同 他不发工资给我
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患有抑郁症，不提前一个月申请离职，我不想再呆在这个工作环境中了
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