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工伤认定书下来了，有必要去做工伤等级鉴定吗

更新时间：2021-03-08 14:22:54
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工伤认定书下来了，有必要去做工伤等级鉴定吗
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自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日
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工伤认定书下来一年多了，还可以做伤残等级鉴定吗？
法律上肯定是可以的。。。。
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工伤认定书受伤半个月就下来了，公司一直没带她去鉴定工伤等级。请问伤者可以自己去做工伤鉴定等级吗？
认定工伤的七种法定情形 依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二
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我之前就做过一个工伤等级鉴定，现在工伤认定下来了是不还得做一个等级鉴定？听说有工伤认定的伤残等级鉴定
工伤鉴定是指劳动能力鉴定，是由劳动能力鉴定委员会安排鉴定是事件和鉴定地点的，在结果出来之后会给员工本人一份结果，单位两份结果的。如果结果已经出来，单位未收到工伤
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公司给申请了工伤认定但工伤认定书还设下来我自己先去做伤残等级鉴定这样行吗
可以自己先鉴定，待工伤认定下来再做劳动能力鉴定。
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工伤认定决定书下来了，可以做伤残等级鉴定吗
是可以的。。。
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我工伤认定决定书下来后，是不是还的去那做工伤等级鉴定，在那鉴定
是的，需要在市劳动局工伤鉴定部门指定的医院体检做鉴定。
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怎么才能证明试用期是不合格的？
试用期不合格可通过解除劳动合同处理，但须确保合法合规。选择处理方式时应综合考虑劳动者行为、公司规章制度及法律法规，避免违法解除带来的法律风险。
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有什么事情请假10天上个月工资延迟到下个月合理吗？
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12小时两班倒可以举报吗
可以举报。若工作时间违规，可向劳动部门举报，要求调查处理。同时，保留相关证据，如工时记录等，以便后续维权。如双方能协商解决，可调整工时制度，保障劳动者权益。
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你好。被工厂拉黑名单了，怎么才能消除。要去上班的是上海
工厂的黑名单基本上是不能够消除的，就是一旦被一家工厂拉入黑名单，就无法再进入该工厂打工了，即使工资再高，环境再好，福利再丰厚，都与你没有任何关系了，只能选择其他
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我干了14天此致，他说没干满一个月只能按一天50元算
投诉到劳动局监察大队时，你需要准备劳动合同、工资条、工时记录等能证明劳动关系的材料。同时，还要准备好关于工资支付问题的相关证据，如与雇主的沟通记录、工资支付凭证
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每个月的税前工资不一样，但实际发的工资是一样的，扣除的五险一金是一样的，这样的企业存不存在违法行为？
可能存在问题，建议咨询税务部门。需确认个税计算是否正确，五险一金扣除是否合规，如有问题及时与企业沟通或向相关部门投诉，确保个人权益不受损害。
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