脚踝骨,轻微骨折,能评上工伤认定等级吗

更新时间:2021-03-09 08:34:58
问题描述:
脚踝骨,轻微骨折,能评上工伤认定等级吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1981959 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    需要看骨折到什么程度,可以直接联系鉴定机构
    2021-03-09 08:23:04
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助754653 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    骨折或骨头有明显磨损的,是否构成伤残,具体以鉴定为准。
    2021-03-09 08:29:32
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1091267 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    需要鉴定的。每处的骨折程度不一样会影响评级。
    2021-03-09 08:34:58
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
脚胫骨轻微骨裂能评上十级工伤吗?
可以构成十级伤残,离职能赔7万元左右,建议及时申报,若单位不配合,可以委托专业律师代理。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
耻骨骨折能定几级残
耻骨骨折能定几级残
工伤索赔 3677
眼睛伤残等级评定标准
眼睛伤残等级评定标准
伤残等级评定标准
我的脚跕骨骨折,能评上十级伤残吗
十级伤残的赔偿: 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
脚踝粉碎性骨折,能评几级伤残,谢谢
车祸造成伤残的, 5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(50元/天)×住院天数 6、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇人均可支配收入×伤
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤,右桡骨轻微骨折能评上十级吗?
您好,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,在吗?我是右脚内外踝粉碎性骨折,工伤鉴定能评几级
职工遭受事故伤害,是否工伤或者是否可以申请劳动能力鉴定,与是否住院无关,按照遭受事故伤害原因和伤残程度确定。左手拇指骨折,会影响劳动能力,工伤认定并伤情稳定之后
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
认定书上属于工伤,脚后跟跟骨骨折,能评的上十级伤残吗
你好,建议进行伤残鉴定,依据鉴定结果为准。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
脚踝骨骨折能评上伤残等级吗
需要做伤残等级鉴定。赔偿项目包括医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费,营养费、交通费,构成残疾的,有残疾赔偿金,被抚养人生活费,精神抚慰金等、
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
劳动监察不作为怎么办
劳动监察不作为可投诉或起诉。具体操作:1. 收集证据,证明劳动监察不作为;2. 向上级劳动监察部门或政府投诉,阐述情况并提供证据;3. 如对投诉处理不满,可依法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好拨打劳动局的电话要多久才能处理?
一、劳动局受理后多久才处理?(一)受理:五个工作日之内确定是否受理。对下列三项条件均符合的投诉,劳动保障行政部门在接到投诉之日起5个工作日内依法受理:1、违反劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在所在的工厂要求穿工衣后期从工资里扣一百块钱要求做满一年一年才能免费拿工衣如果不穿的话还要罚款
作为劳动者,要避免工资被无故克扣,应确保与雇主签订明确的劳动合同,并了解其中的工资支付条款。同时,要保留工资支付记录,以便在出现争议时作为证据。如遇工资被克扣,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我来咨询一下工资方面的问题
在工资维权时,首先要注意收集并保留好相关证据,如工资条、劳动合同等,以便在需要时能够证明自己的权益。其次,要了解并熟悉相关法律法规,如《中华人民共和国劳动法》等
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位逼着员工签罚款单合法吗
单位逼签罚款单不合法。员工应拒绝并保留证据,向劳动监察部门投诉。如遭解雇或降薪等报复,可申请劳动仲裁,要求恢复职位或赔偿。情况严重可寻求律师协助,提起诉讼。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
李翠英律师
近期帮助 83184 人
别人欠我的钱,起诉总共需要哪些费用,如果胜诉以后拿到钱需要给律师分吗
3分钟前
赖启徇律师
近期帮助 11062 人
拼多多平台介入给我退款了然后商家让我退货
4分钟前
赖启徇律师
近期帮助 11062 人
身份证可以查在那里上班吗
7分钟前
黄婷婷律师
近期帮助 62 人
订过婚了男方不愿意了然后起诉女方退还彩礼钱
8分钟前
黄婷婷律师
近期帮助 62 人
交通事故损害赔偿问题
11分钟前
天习律所律师
近期帮助 41022 人
你好有人在我不知道的情况下发我的照片和视频给其他人
17分钟前
巫青璇律师
近期帮助 101 人
您好!请问经济纠纷如何收费
22分钟前
滕德强律师
近期帮助 19325 人
怀孕五个月男朋友出轨不要孩子可以告他吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询