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以前的劳动法规定旷工三天以上算是自动离职,那现在新的劳动法里规定旷工几天算是离职呢
更新时间:2021-03-10 14:04:28
问题描述:
以前的
劳动法规
定旷工三天以上算是自动
离职
,那现在新的
劳动法
里规定旷工几天算是离职呢
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司法实践中一般为三天。实际上,对于旷工几天算自动离职,法律是没有明确规定的。一般要看每个
公司
的安排,具体到每个公司可能都是不一样的。《劳动法》第三十一条规定了按旷工论的情形。
2021-03-10 13:57:27
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新劳动法并没有规定旷工几天算是自动离职。对于具体旷工几天会造成自动离职的情况每个单位都有不同的规定,应当按照单位的规定。
2021-03-10 14:00:06
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一般情况下,员工旷工不管多少天都不能算自动离职,但是
用人单位
可以与旷工员工解除
劳动关系
,具体员工旷工多少天可以解除劳动关系,每个公司的内部规定不同,但一般来讲是三天。同时,在员工旷工期间,公司还可以扣除相应的
工资
。
2021-03-10 14:04:28
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