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中介公司在没有跟厂里签订劳务派遣合同，员工也没有跟厂里签订劳务合同的情况下，员工发生工伤，责任在谁
更新时间：2021-03-12 09:29:01
问题描述：
中介
公司
在没有跟厂里签订
劳务派遣合同
，员工也没有跟厂里签订
劳务合同
的情况下，员工发生工伤，责任在谁
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对派遣员工而言，他（她）的
用人单位
是
劳务派遣公司
，
工伤认定
的主体是
劳务派遣
公司。但对劳务派遣公司而言，一般情况下，劳务派遣公司和要派单位会在合同中约定，因工伤而产生的用人单位义务，由要派单位承担。
2021-03-12 09:21:19
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审核劳务派遣企业的资质。明确派遣企业对派遣劳动者工资支付的义务及违约金和追偿权。明确
社会保险
金的缴纳、劳动条件和
劳动保护
、
工作时间
和休息休假、劳动纪律、
工伤事故
责任的承担明确派遣劳务者履行职务活动中。
2021-03-12 09:25:46
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劳务派遣员工受
工伤
，由劳务派遣单位承担
工伤保险
责任，但可以与用工单位约定补偿办法。被派遣
劳动者
在用工单位因工作遭受事故伤害的，劳务派遣单位应当依法申请工伤认定，用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作。
2021-03-12 09:29:01
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