没签合同,压了半个月工资可以要吗

更新时间:2021-03-13 06:12:05
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没签合同,压了半个月工资可以要吗
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压的工资辞职后会发吗?
压的工资辞职后会发吗?
劳动合同纠纷 2115
试用期辞职有工资吗
试用期辞职有工资吗
试用期辞职
没签合同,辞职压半个月工资不给了
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
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如果他要压半个月工资还要压半个月工资能不能告他
通常情况下,如果用人单位没有按时发放劳动者的工资,劳动者可以先行同用人单位进行协商,在协商不成的情况下,员工应当收集劳动关系存在的一些列证据来证明,从而确保通过
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公司压半个月工资,我没签合同,自离,公司压半个月工资是否给我
劳动者没与用人单位签订书面劳动合同擅自离职后,用人单位拒绝发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资(入职的第
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不想干了??老板说压半个月工资 只是口头协议,干满一个月之后压的那半个月工资还给吗
首先要提交最基本的能够证明与老板之间存在劳动关系的证据,以证明劳动关系存在。然后你的工资数额等其他项目举证责任就转到单位身上,由单位举证证明。 基本上口头协议都
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压半个月工资,一个月后发
这个情况很常见,但是是不合理的
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没有签合同,压了半个月工资不给。可以要么?
你好,协商不成可以申请劳动仲裁
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没签合同不干了以后老板要压我半个月工资
协商不成申请仲裁,如需详询请来电咨询。
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我报名参加了舞蹈课的分期付款,我该怎么办?
你好,有没有上过课程?让你们写解除合同告知书时有无说退款
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驾校合同写,不退学费合法吗?
你好,建议与驾校沟通解决
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请问我要履行哪种合同
合同履行情况可以分为: 1、中止履行,债权人变更住所没有通知债务人,致使履行债务发生困难的,债务人可以中止履行或者将标的物提存; 2、提前履行,债权人可以拒绝债
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