极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

公司违法解除劳动合同，一年应赔偿一两个月的工资。

更新时间：2021-03-17 16:58:54
问题描述：
公司违法解除劳动合同，一年应赔偿一两个月的工资。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
和公司解除劳动合同能得到赔偿吗？
和公司解除劳动合同能得到赔偿吗？
合同纠纷 727
解除劳动合同的工资，解除劳动合同一年补一个月工资，还是应发工资？
看你们劳动合同中对于工资范围的约定，就算补偿公司一般是往低的去算
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工解除劳动合同赔偿多少钱
员工解除劳动合同赔偿多少钱
劳动合同纠纷 1639
解除劳动合同赔偿的规定
解除劳动合同赔偿的规定
解除劳动合同
公司无故解除劳动合同，补偿一年零一个月的工资合理吗？
如公司是违法解除的你可要求双倍的经济补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除试用期劳动合同通知书
解除试用期劳动合同通知书
劳动合同试用期
是长期劳动合同，公司要解除劳动合同，一年要赔偿几个月的工资
一年赔偿两个月工资，标准是上一年度实发平均工资
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
按工作一年给一个月的工资是属于合法解除劳动合同还是非法解除劳动合同？是不是应该按工作一年补偿两个月工
《劳动合同法》　　第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：　　 （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；　　 （二）未及时足额
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好我想请问我公司不满一年向我解除劳动合同我是不是应该得到一年工资的赔偿
关于用人单位解除劳动合同的条件，程序能及社保的转移手续等，在劳动合同法及劳动合同法实施条例中有明确的规定。 　　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果公司要与我解除劳动合同，还是以解除劳动合同之前的一年平均工资？还有就是赔偿几个月？
劳动合同期满的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，没有经济补偿；用人单
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被解除劳动合同公司应赔偿我几个月的工资？
不足半年的按半年算，满半年不足一年的按一年算，补偿你一个月的工资.
全部12个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司与我解除劳动合同，需要赔偿几个月的工资？
最好委托律师啊代理
全部10个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不结试用期工资，合法吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前一个月辞职，我能直接走到30天吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和公司签了三年合同，公司应如何补偿解雇？
公司方面提出解除劳动合同的，可以要求经济补偿金赔偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动局的电话号码是多少，向哪里投诉
您好，您是遇到什么劳动纠纷呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是我现在初二我不上学了。有一直在请长期假我们学校是一个月一个月请的可是今天老师给我说如果我不去学校
对长期请假可能导致的除名问题，首先应与学校教务处或班主任沟通，了解学校的请假规定和除名政策。若确实需要长期请假，应提交相关证明材料，如医生诊断书等，申请特殊请假
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司例休一月6天，提休下一个月的3天例休，结果被告知提休要扣例休，不是周末双休的公司，这合法吗
你好，是咨询什么民事案件，稍后给你咨询解答你好，这边是刑事案件还是行政案件
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我一个月保底五千月休四天
如果您的工作时间超过了法定工作时间，您可以首先与雇主沟通，要求调整工作时间或支付加班费。如果沟通无果，您可以向当地劳动监察部门投诉，并提供相关证据，如工作记录、
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须扣工资。这合理吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师 太原律师 合肥律师 临淄区律师 列表内容 法律知识 法律内容 法律内容 法律列表 法律资讯
律师推荐：
云浮律师 云浮找律师 云浮劳动纠纷律师 云浮劳动合同纠纷律师
同城律师：
罗定市律师 新兴县律师 郁南县律师 云安区律师 云城区律师
专业律师：
云浮房产纠纷律师 云浮公司法律师 云浮合同纠纷律师 云浮婚姻家庭律师 云浮交通事故律师 云浮劳动纠纷律师 云浮刑事辩护律师 云浮债务债权律师
律师解答动态
41分钟前
天习律所律师
近期帮助 42404 人
如果把出口商品卖到国内市场交税后的价格销售国内情况下算犯法吗
1小时前
刘婉律师
近期帮助 844 人
电三轮被轿车追尾，现在已经出院，一个眼睛神经受损，眼皮睁不开，视力受损，赔偿十几万合理么
2小时前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21674 人
你好请问一下，就是成年男性强奸未成年女性导致怀孕女方要求赔偿但是男方赔偿不了怎么办？
2小时前
张俊杰律师
近期帮助 122483 人
就是我和我对象发生了关系，现在分手了，他家长说要告我，拿以前的照片算证据吗
2小时前
刘帅律师
近期帮助 5445 人
银行卡被法院冻结
2小时前
张俊杰律师
近期帮助 122483 人
嗨这我这在捷信消费金融有限公司贷款，我的邮政银行卡最多一天转一万，想问下怎么办？
2小时前
陈鹏辉律师
近期帮助 27991 人
被裁员1、公司未与我签订劳动合同2、公司未缴纳社保3、只给了半个月工资作为裁员补偿
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168498 人
我给别人玻璃打碎了犯法吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd