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在工作中给公司完成经济损失的，公司可以要求员工赔偿吗？
更新时间：2021-03-18 05:08:59
问题描述：
在工作中给
公司
完成经济损失的，公司可以要求员工赔偿吗？
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如果员工有重大故意或过失,则要赔偿!当然还要参考公司的相关规章制度
2021-03-18 05:03:08
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你好，公司这属于违法开除，你可以要求公司做出以下赔偿：第
一、两倍
经济补偿
经，即你的工作年限*平均
月工资
*2（不满半年支付一个月，满半年不满一年的按照一年算）第
二、怀孕，产假，
哺乳期
工资和津贴第
三、补缴
社会保险
2021-03-18 05:07:06
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一般来说是不用赔偿的。但员工有故意或重大过失才会赔偿的。
2021-03-18 05:08:59
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