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劳动合同纠纷
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我上班7年了,公司一直没签劳动合同,主动辞职,可以要求赔偿吗
更新时间:2021-03-18 16:27:04
问题描述:
我上班7年了,
公司
一直没签
劳动合同
,主动
辞职
,可以要求赔偿吗
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没
合同
的,
劳动者
可以主张双倍
工资
和辞职时的补偿金。
2021-03-18 16:17:57
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企业
不能无故
解除合同
的,违法解除得承担赔偿责任。
2021-03-18 16:23:59
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没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
2021-03-18 16:27:04
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没签劳动合同能辞职吗
劳动合同纠纷
2005
我在公司工作6年,公司一直没有和我签订劳动合同也没有缴纳社保。现在主动提出辞职,可以要求公司赔偿吗
你好,能证明事实劳动关系即可。根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资
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员工辞职公司补偿吗
1210
员工主动辞职可以要补偿吗?
辞职补偿
我在公司上班5年了,一直没签劳动合同,现在公司关闭,可以要求补偿吗?
请问你办理入职手续时,是否有书面文件约定试用期工资?劳动者在试用期间应当享有全部的劳动权利。 这些权利包括:取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生
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员工主动辞职可以要补偿吗
辞职补偿
在公司工作8年,没签劳动合同,现在辞职能得到补偿吗?
请问你办理入职手续时,是否有书面文件约定试用期工资?劳动者在试用期间应当享有全部的劳动权利。 这些权利包括:取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生
全部4个答案 >
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我在单位工作7年,没签劳动合同,我要辞职并要求赔偿可以吗
没有签订劳动合同怎样讨薪? 只要员工和单位存在实际劳动关系,单位拖欠员工工资,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投
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工作2年公司没有签订劳动合同,如果我提出辞职,可以要求公司赔偿吗?
你好,未签劳动合同主张2倍工资的赔偿金仲裁时效已过,你与公司之间已成立了无固定期限的劳动合同关系。若公司未为你缴纳社保,或未按时足额向你支付工资,你可以此为由提
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我在某公司工作6年多了,一直不跟我签劳动合同,如果我现在辞职,并要求公司做出赔偿,请问,能得到合
看你赔偿的理据何在~
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我是一名保洁员,在物业公司上班9年,没签劳动合同,没买社保,我现在要求辞职,公司同意我辞职,不给补偿
建议你与公司就补偿事宜协商解决好再签字。
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在公司上班两年了,一直没签劳动合同,现在自己要求辞职公司要补偿我吗
自己辞职是没有经济补偿金的。 如果单位不想在用你了,那么让单位单方与你解除合同,并要求支付经济补偿金。
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我在入职前签了实习通知书,要赔违约金
可以申请劳动仲裁
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公司要求员工自愿放弃与公司签订无固定期限劳动合同,这意味着什么?
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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员工是否可以因公司工厂的转让而获得补偿
公司转让的,员工可以要求经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的
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是否一起开除,合理吗?
您好,建议及时报警
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以前公司东西丢了,找我怎么办?
可以通过法律途径解决
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私人老板用挂一个公司名称甲方,签订是劳务合同,但又甲方负责人他又不是公司法人,这个劳务合同有效吗?
您好,这个你有问题可以找劳动局投诉
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你好,单位设置考试,不及格就扣工资,这个是违法行为吗?
针对单位设置考试不及格扣工资问题,常见的处理方式包括与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。员工应根据具体情况选择合适的处理方式,如协商无果,可考虑通过法律途径维护
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应届生签劳务合同会入档案吗
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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