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你好，请问老板拖欠工资怎么解决

更新时间：2021-03-18 23:08:16
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你好，请问老板拖欠工资怎么解决
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拖欠工资如何解决
拖欠工资如何解决
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老板一直拖欠工资，怎么解决？
要向用人单位进行讨薪，维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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老板拖欠工资，怎么解决
可以通过诉讼或仲裁的方式维护自己的权益。
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用人单位拖欠工资怎么处理
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1400
你好，老板怎么解决拖欠工资的问题
工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工
全部3个答案 >
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你好，我想咨询一下老板拖欠工资怎么解决。
1、还是要向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，这是他们的职责范围，你应当向区县级的投诉，别去镇里； 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条　【劳动监察】用人单位违反
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老板拖欠工资不给，怎么解决，17801086899
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件
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老板拖欠工资怎么解决
这个不用担心，可以委托律师帮你处理，不当可以要回欠发的工资，还有相应的违约金，具体可以到律所面谈，或者电话微信
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请问老板拖欠工资怎么解决
可以向当地劳动监察部门反映。
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老板拖欠工资怎么解决
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
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我问一下辞职后一定要退工单吗？
一般而言，离职之后，都需要开具退工单
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学校强迫我们在学校安排的单位实习
你好，建议向教育局部门投诉
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工地上了十几天班，就被开除了可以要求赔偿
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
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学期结束前一个月辞职，中途想走怎么办
劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳
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我们学校的老师不让我去实习，我签了很多实习资料
学校强制要求学生实习，尤其是学校强制安排实习单位的行为，是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也
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大专院校强制实习
学校强制要求实习，尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习，是双方自愿的选择，而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
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我不没有看过培训协议培训协议是培训完之后才给我的让我必须签现在我要离职要赔多少钱
可以申请劳动仲裁
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劳动合同怎么填写才正规？稍等我再付款，我现在有点儿事情。
您好，建议您百度一下看模版
全部4个答案 >
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