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老板拖欠工资不给怎么办，是在宁波做的，现在我人在杭州

更新时间：2021-03-19 12:12:36
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老板拖欠工资不给怎么办，是在宁波做的，现在我人在杭州
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公司拖欠工资，公司是北京的，现在他们拖欠很久不给钱，我人又不在杭州该怎么办
你好：申请劳动仲裁解决
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可到劳动监察投诉，或申请仲裁。
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我在宁波江北区XX打工，老板不给我发工资怎么办
用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且无故拖欠其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资
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厦门XX一家店面拖欠工资不给可是我人在外地应该怎么办？
用人单位拖欠劳动者工资可以向劳动监察部门反映或者是提起劳动仲裁。 1、《劳动争议调解仲裁法》 第九条　【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报
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我们在外地干活拖欠工资。怎么办？老板不在这边。
《劳动合同法》相关规定： 第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止： （四）用人单位被依法宣告破产的； （五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人
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我们在浙江金华一家印染厂干了半年的活了，老板一直不发工资，一直拖着不发，我们怎么办浙江金华
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。　　用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令
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我在浙江宁波打工老板不给工资怎么办呢？
你好，可以请求当地劳动部门予以帮助。
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叔叔我在杭州萧山一个公司上班他拖欠工资怎么办
可以去劳动局举报
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我是试用期的员工，离职第三天是试用期的员工。申请离职的第三天正好是周六。我该怎么办？
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。只要提前三天通知了不批准也可离职
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公司是否合法扣除30%的工资？
1，要看是否符合劳动者解除劳动合同的情形。如果不符合，那可能要赔偿公司损失。如果符合则没事。2，扣除20%，要具体看劳动合同是否有相关规定。若没有此类规定，要具
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工作不到一个月，提前离职中介扣三天工资合法吗？
员工提前离职公司是不可以扣工资的，应当按照劳动者的实际工作时间来计发工资。只有涉及到用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，未按劳动合同服务期
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上司欺骗不识字员工签订合同是否违法
公司使用欺骗方式签订劳动合同的情形包括：公司的情况失真、与劳动合同的约定条款不一致等。用人单位和劳动者签订的劳动合同存在欺骗的，任意一方可以反馈到用人单位所在地
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工厂劳动合同终止是由于简历时间错误造成的
你好，可以要求赔偿
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我在延鲁武术学校上了6天，办理了退学，他就退了500
法律分析：可以退，在一定的时间范围内是可以全退或退回扣除手续费等已发生费用后的学费。学费是支付学习的费用，报名交完学费后既确定了学生与学校的经济关系，有法律效力
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你好，临时工没满工期，要扣七天工资合法吗？
法律分析：未做满合同期限扣七天工资这是不合法的，因为根据劳动法，用人单位是不能克扣员工的工资的，如果所在的用人单位出现了克扣工资的现象，那么可以直接去当地的劳动
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想咨询一下，产假快结束了如果收到被迫返岗通知书，不去上班后果怎么样
你好，建议和对方协商解决问题，协商不成的，及时通过法律途径解决相关问题
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