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被逼得辞职然后老板不发工资一共干了2个多月没签劳务合同

更新时间：2021-03-19 14:53:28
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被逼得辞职然后老板不发工资一共干了2个多月没签劳务合同
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在x干的小时工签的合同4个月，干了2个半月现在想离职都半月了公司不放人
公司不给办离职，劳动者可以进行劳动仲裁，也可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。 　　《中华人民共和国劳动合同法》 　　第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动
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没签劳动合同能辞职吗
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劳动合同纠纷 2005
签了劳务合同可以随时辞职吗
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签订劳务合同
我没有和老板签订劳动合同 干了2个多月一个月工资都没有 我8号已经和老板说了要辞职我这个月做完
根据《劳动合同法》第7条规定，劳动者与用人单位之间的劳动关系自实际用工之日起建立。用人单位应该自实际用工之日起一个月之内与劳动者签订书面劳动合同。虽然你没有与单
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签订劳动合同试用期可以辞职吗
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劳动合同试用期
老板不发工资，而且没签劳务合同的
劳务合同法律特征任何一方不得对他方进行胁迫或强制命令，严禁用人单位对劳动者横加限制或强迫命令的情况。只有真正做到 地位平等，才能使所订立的劳动合同具有公正性。
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离职了老板不给发工资没签劳务合同
可以要求单位支付工资、双倍工资和经济补偿。
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老板不给发工资没签劳务合同
可以申请劳动仲裁，要求单位支付工资和未签订劳动合同的双倍工资及解除合同的经济补偿金。
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辞职了老板不给工资 两个多月 没签劳动合同也没有工资条
没有劳动合同也也没有工资条，可以向劳动监察大队投诉，不签劳动合同，你可以要求单位从入职次月起向你支付双倍的工资的。
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没签劳动合同 辞职了 老板不发工资
可以要求公司补发
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