公司目前体制改革，我是之前做业务的，跟进和XXX的销售主要职责是管理员工绩效考核是所管区域的经营结果我想向公司索要赔偿金是否可以？
更新时间：2021-03-19 15:14:55
问题描述：
公司目前体制改革，我是之前做业务的，跟进和XXX的销售主要职责是管理员工
绩效考核是所管区域的经营结果，现在我们的编制落到店铺还需要我们除之前的岗位内容外还需要有50%的个人销售提成部分，这个变更我不认同，我想向公司索要赔偿金是否可以
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