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请问,未与公司签合同,未上保险,满一个月,公司要求必须招到下一个才能离职,这个违法吗,我提前十天通知他可不可以呢
更新时间:2021-03-19 22:13:09
问题描述:
请问,未与
公司
签合同,未上保险,满一个月,公司要求必须招到下一个才能
离职
,这个违法吗,我提前十天
通知
他可不可以呢
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用人单位
可以
解除劳动合同
的情形,
企业
能够
证明
员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工,雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇,并无需支付解雇赔偿。
2021-03-19 22:05:51
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劳动者
解除
劳动合同
的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
2021-03-19 22:07:21
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找法网咨询顾问
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你好,如果单位违法解除劳动
合同
可以申请
劳动仲裁
维权
2021-03-19 22:13:09
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