你好！因为没有签订劳动合同，所以工作了12天。我现在不想做。去的时候公司会给我工资吗？

更新时间：2021-03-20 05:46:20

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1、用人单位认为劳动者在试用期内不符合录用条件而辞退劳动者的，必须在试用期结束之前向劳动者提出。现试用期已经结束，只能认为用人单位已经认为你符合录用条件；再擅自解除合同属于违法解除，你可以提出劳动仲裁要求恢复劳动关系，或者双倍支付赔偿金计一个月工资。
2、公积金问题不属于劳动争议，仲裁、法院均不予处理，你可以向公积金管理中心提出解决。
3、试用期不能擅自延长，人事的说法没有法律依据。可以提出劳动仲裁。

2021-03-20 05:39:38

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提前三日提出即可，用人单位应当支付工资报酬.

2021-03-20 05:45:03

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您好，提前三日提出即可，用人单位应当支付工资报酬。建议您来电详谈。

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工作11天，不想做了，没签劳动合同能拿到工资么？

依法能。。。，，，，，，，。。

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